工作时受伤,现鉴定为十级12,公司赔偿26000,本人觉得不合理,可以起诉吗?

更新时间:2022-06-26 08:08:03
问题描述:
因工负伤,现已确定为10-12级,公司赔偿2.6万人。我认为这不合理。我能起诉吗?
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你好!工作评定九级如何赔偿,谢谢。
是工伤还是其他一般人身损害?受伤的原因不同,性质不同,适用法律不一样,赔偿的项目和计算方式也不一样
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18年受伤,接受自费医疗。公司认定工伤事故,认定七级障碍。现在公司不赔偿,多次询问,公司说正在做。但
在确定属于工伤后,单位和受害人或者受害人家属能够协商的,就双方协商赔偿数额和范围。
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你好,我在工作上摔倒了,鉴定了十级障碍,一个月有4300家工厂商量赔偿。
经劳动能力鉴定丧失劳动能力的工伤职工,享受工伤伤残待遇。其待遇标准按照伤残鉴定等级(一至十级)的不同而有所区别。《工伤保险条例》规定了不同等级伤残职工享受以下待
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我在厂里受伤,鉴定为十级,因计产量拿工资,请问我该得多少赔偿。
员工进行工伤认定是需要单位在一个月内申请。如果是工伤伤残鉴定,需要员工满足最低医疗期才可以鉴定。 申请工伤鉴定时需满足最低的医疗期 1-2个月:头皮裂伤、血肿;
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厂里受伤,右手指脱套伤,现也康复,工伤鉴定结果为十级,社保局赔23000元,公司该不该赔偿了
工作中发生的伤害,是工伤。 具体可以先申请工伤认定,公司申请工伤认定应在事故发生后一个月内,员工个人申请工伤认定应在事故发生后一年内。 工伤认定后再做劳动能力鉴
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在单位没签订劳动合同,受伤后单位给治疗好了,请问我可以要求赔偿吗?鉴定十级伤残。可以起诉吗?
1、不知你所述是交通事故还是工伤事故,若是交通事故,则评残较严格,应只能评九级伤残; 2、若是工伤,则至少能评八级伤残; 3、交通事故的赔偿项目为:医疗费、误工
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现评定十级伤残,请问工厂还要赔偿吗?
十级伤残赔偿医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助
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工作引起的腰痛是否属于工伤?
你好,只要是工作时间,工作场地,工作原因受伤都可以认定为工伤,并且包括职业病
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根据《工伤保险条例》规定,职工有工伤保险的由工伤保险支付,没上工伤保险的,由单位承担。但是具体问题还要具体分析,由于伤残等级的不同,即使是上了社保也有应当单位承
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我给私人老板开车,开车到第七天,腿骨折了,私人老板不在乎,也不让保险,怎么处理?
发生工伤后,员工需先去社保局确认单位是否为自己购买了工伤保险,接着在规定时间内申请工伤。
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面部浅二度烫伤工伤如何赔偿
劳动者工作时受伤的,要申请工伤认定,如果认定为工伤,则按工伤的程序来赔偿。
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工作中被同事弄伤
要证明伤害是在工作中发生的,您需要收集相关证据,如事故现场的照片、视频、医疗记录等。同时,寻求同事或目击者的证词也是关键,他们可以提供关于事故发生时间和地点的证
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在公司上班时,被同事把我的脚搞受伤了,不能上班了,至今都在休息,我的工资是5500元,该怎么办?
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