首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
请问我在单位工作六年,签了长期合同,还有5年满50岁,单位有权解除合同吗
更新时间:2022-06-26 13:37:00
问题描述:
对不起,我在这个单位工作了六年,签了一份长期
合同
,年满50岁已经五年了。单位是否有权终止合同
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
972042
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
50岁以上的女工是可以终止劳动合同的。根据法律规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动
合同终止
。《
劳动合同法
实施条例》第二十一条规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止
2022-06-26 13:32:12
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
130628
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
你好,可以向
劳动监察
大队投诉
2022-06-26 13:33:40
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
613877
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议,因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议,都属于劳动
合同纠纷
。
2022-06-26 13:37:00
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
聘用60岁以上员工,合同怎么签
劳动合同纠纷
3246
只因长年在单位干装卸工作的有十了多年了,单位还沒有别的岗位,合同没到期,单位有权解雇我吗
你好,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
在公司工作满十年,公司可以辞退吗
劳动合同纠纷
5255
50岁可以解除劳动合同吗
劳动合同纠纷
335
因为保险不齐,在单位继续上班,我已经过了退休的年纪了,而且和单位签有合同,想问一下有权利解聘我吗?
可以申请劳动仲裁
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
60岁签订合同是否有效
民法典
2030
律师,你好,现在我在现在的单位连续工作十三年合同到期,现在的单位又和我签了三年合同,使用者合理吗?
之前是否签过合同,签了几次
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我婆婆在单位工作了十年,到了50岁,用人到位直接解除劳动合同改为劳务合同请问是违法了吗?
需要当事人追认同意
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了三年的合同,7月18日合同到期,5.20年满60周岁,单位要立即解除劳动合同符合劳动法吗?
不符合。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在一家单位工作11年了,满了50岁,被单位辞退,有补偿吗
工作年限的计算标准是:经济补偿按劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,按半个月工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
与单位签订了无固定期限合同,还有一年半就到退休年纪,单位要我换岗,单位能强制给我换岗吗?
用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位,劳动者是可以拒绝的。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
交金未满十五年,但到50岁单位可以解除劳动合同吗?
用人单位可以解除劳动合同的情形,企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一家公司工作了十年,现在老板把公司转给了另一位老板,是否有任何补偿
因为变更劳动合同解除劳动合同的,用人单位要就解除问题赔偿经济补偿金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在实习期间跟老板提出离职老板不给房补饭补老板是不是违法?
可以向劳动局投诉的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期工作5天后被解雇的补偿金额是多少?
如劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同;一般无法主张经济补偿,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
高中生法定节假日不放假是违法的。。
法定假日高中不放假违法。学生不是劳动者,不受法规调整,教师可以算加班工资,如果学校不支付,可以向劳动局投诉。另外学生也属于中华人民共和国公民,所以学校不放假违规
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
幼儿园教师试用期多长?
试用期一年基本上符合法律规定,但是工资支付肯定违法,不能低于相同岗位最低工资标准及转正后工资的80%。建议向人社局或者教育局控告要求依法查处补发差额
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
违反企业员工守则在厂区内吸烟企业有权开除员工吗?
企业处理员工吸烟问题需审慎。轻微违规可给予口头或书面警告,并要求员工改正;若违规严重,可根据企业规章制度进行罚款或通报批评;若员工吸烟行为严重违反劳动合同及法律
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签订了三次合同,公司以未及时续签解除劳动合同,是否要支付相应的工资与缴纳社保,以及解除合同的赔偿事宜
是否违法辞退要根据单位辞退理由和掌握的证据确定,如果违法辞退可以要求2N赔偿金
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
嘉善工厂厂搬到家嘉善工厂搬到嘉兴去,我们去不了,赔不赔钱?
法律分析:厂搬迁工人不去,一般情况下有经济赔偿的。根据《劳动合同法》第四十条第三项规定,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
辽阳律师
同城律师:
灯塔市律师
辽阳县律师
白塔区律师
文圣区律师
宏伟区律师
弓长岭区律师
太子河区律师
热门推荐:
合同解除
合同终止
在单位工作证明怎么开
单位工作证明
单位工作关系证明怎么写
合同签了一天能毁约吗
签了合同没干满要赔违约金吗
装修签了合同未开工还能退吗?
签了合同未交社保还算应届生吗
签了合同没有去上班算违约吗
律师解答动态
刚刚
广东天习律师
近期帮助 88060 人
报名驾校签字,考了科目一后,无法再考其他的,要求退学费不理
刚刚
邵嘉澍律师
近期帮助 9324 人
按了门窗不给钱为啥不能拆除他不给钱东西就还是我的呀
1分钟前
余联刚律师
近期帮助 113876 人
你好,我和别人的聊天记录被我老公看见了,他以工作为由向对方索要20万,属于敲诈勒索么
1分钟前
齐晓玲律师
近期帮助 3027 人
您好,时间有点久了,两年
2分钟前
刘斌律师
近期帮助 24596 人
欠我钱不还,答应时间内没有给我
2分钟前
余联刚律师
近期帮助 113876 人
公司一直未签订劳动合同,女职工,年龄55周岁,公司目前为止有缴纳社保,是否可以申请11个月的2倍赔偿
2分钟前
天习律所律师
近期帮助 41711 人
我是一个小产权业主,最近需要旧换新电梯,可是低层的业主有的不愿意交钱怎么办?
3分钟前
余联刚律师
近期帮助 113876 人
入职未签劳动合动,工作一个多月后主动离职,公司说是有责底薪,但离职后说改为计件工资,公司违法吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询