??由于劳动合同到期公司没有与我续签,现在收到合同我不想续签,公司有赔偿吗?

更新时间:2022-06-27 09:50:37
问题描述:
你好由于劳动合同到期,公司没有与我续签。现在已经20多天了,但我仍然在公司工作。现在我不想在收到合同后续签。公司会赔偿吗?
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    劳动合同到期不续签是否需要赔偿,要分两种情况判断:
    一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。
    二、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况:如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿
    2022-06-27 09:47:59
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    劳动合同到期不续签是否需要赔偿,要分两种情况判断:
    一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。
    二、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况:如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿
    2022-06-27 09:48:59
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    劳动合同依法到期后,用人单位与劳动者双方没有过错的,无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的,需要依法进行赔偿。
    2022-06-27 09:50:37
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劳动合同到期,不续签,公司有补偿吗
劳动合同到期如用人单位不续签,您可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。如有争议您可以通过劳动仲裁的方式维权
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劳动合同到期公司不续签合同,有补偿吗?
劳动合同期满的,劳动合同终止。终止劳动合同有3种情形有: 1、公司维持或者提高劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同,劳动者不同意续订,终止劳动合同的,没有
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三年劳动合同到期,公司不再续签合同,本人又想续签可以吗?如果不能续签合同有补偿吗?
劳动合同期满,不续签劳动合同: 1、用人单位不续签劳动合同,用人单位需要向劳动者支付补偿金(每服务一年需要支付一个月工资)。 2、符合签订无固定期限劳动合同,
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我与公司合同到期公司不续签合同,有赔偿吗?
合同到期,公司可以依法终止合同,不属于无故辞退,但是,合同到期用人单位不续签合同的,要对劳动者给予补偿。
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合同到期公司不续签,合同到期后,公司不续签劳务合同有赔偿没有?
你好,合同到期 不续签的,可以要求经济补偿金
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合同到期了公司不续签了,有补偿吗?
可以要求支付经济补偿金,建议电话联系与我详谈
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劳动合同到期公司不续签有赔偿吗?
这要看你们合同的具体约定和相关证据
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试用期辞职,需要赔偿吗,法律如何规定
试用期若员工因个人原因离职的,用人单位不需要支付经济补偿或赔偿金;若劳动者离职是因用人单位有未及时足额支付劳动报酬等法律规定的过错行为的,用人单位应当支付经济补
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咨询指导就业协议书
就业协议书具有法律效力,是毕业生与用人单位之间达成就业意向的重要法律文件。一旦签订,双方应遵守其中的约定,如有违约行为,应承担相应的法律责任。同时,就业协议书也
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碰巧遇到我退休同一个月,我能得到赔偿吗?
公司解散,员工不可以要求赔偿,但是可以要求经济补偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。时间在六个月以上不满一年的
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签订休假协议(十年)国家电网接收在职供电分公司全体员工,不接受我们在职休假人员,我如何保护我的权利?
关于职工休息休假,劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日,对实行计件工资的,用人单位应当根据这一
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我是上个月跟部门主管提出的离职,有录音。但是主管不认可30天自动离职这件事情,这个月办不了离职手续
针对您的情况,常见的处理方式有:与主管协商解决、申请调解、提起劳动仲裁或诉讼。选择方式时,可以先尝试协商,若无果再考虑法律途径。申请调解可通过劳动部门,仲裁或诉
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