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请问如果公司本身工资就低，还长期以各种理由扣除工资，还用扣除工资压迫员工做职责以外的事物，该怎么办
更新时间：2022-06-28 04:18:01
问题描述：
如果公司自己的工资很低，它仍然会因为各种原因长期扣减工资，而且还会压迫员工做职责以外的事情，那该怎么办
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公司拖欠员工的工资员工可以与用人单位协商解决，或者是提起
仲裁
、诉讼。根据《劳动法》第七十七条，用人单位与劳动者发生
劳动争议
，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序
2022-06-28 04:15:56
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
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