我是一名实习生,还没有毕业,在一家公司实习,现在我想离开,提交离开申请,但人力资源没有盖章,说一个月后可以离开,我想问实习生需要一个月后离开,这是合法的

更新时间:2022-06-28 18:52:19
问题描述:
我是一名实习生,还没有毕业,在一家公司实习,现在我想离开,提交离开申请,但人力资源没有盖章,说一个月后可以离开,我想问实习生需要一个月后离开,这是合法的
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1329668 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    入职一个月离职的不可以直接走人,员工原则上应提前30天(试用期提前3天)将书面《辞职报告》交到人事行政部 ,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈, 了解其离职原因并做记录
    2022-06-28 18:46:30
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1210987 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    实习生可以随时提出辞职,只需要提前三天书面通知用人单位,到日期后就可以离开了。如果用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准
    2022-06-28 18:51:26
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助137254 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    入职一个月后离职不可以直接走人,入职一个月后离职必须要办理离职手续。通常提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同,在试用期内提前三日。只有单位出现违反劳动法某些行为的才可以直接解除劳动合同
    2022-06-28 18:52:19
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
您好律师,我在实习签了实习协议,月初提交了转正申请,没有签合同,现在想辞职,是需要30天才能走嘛
入职一个月离职的不可以直接走人,员工原则上应提前30天(试用期提前3天)将书面《辞职报告》交到人事行政部 ,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈,
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
进了一家公司,实习结束后毕业,公司又让签见习协议,这个合法吗?
实习期内签署劳动合同是有效的,但是实习生和用人单位必须均具有相应的劳动能力,能依法履行该合同中约定的义务,且必须遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、和诚实信用的
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我大学毕业前在一家公司实习,毕业后留在了这里,跟公司签订合同,还有六个月的试用期请问这个正常吗?
法律分析:试用期是针对劳动合同而言的,应当包含在劳动合同期内,劳动合同内约定的试用期最长不能超过六个月。实习期是针对在校学生而言的概念,是指学生在校期间,到单位
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我是一名实习生,从公司辞职,实习鉴定没有盖章,还可以回去盖章吗?
您好,实习期提前三天辞职,过实习期的提前一个月辞职。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习生离职申请,我是一名实习生,签订了实习协议,所以想离职,已经在钉钉提交了离职申请,离职期间是否可
如果你是在校学生来该公司实习,则与公司不能订立劳动合同,因为法律关系主体不符劳动合同要求。实习是公司提供你学习实践的机会和条件,实习协议应该主要限定你应遵守公司
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
KTV招聘16岁的服务员是违法的吗?
法律分析:若酒店招聘的服务员年满十六周岁的,则属于合法的,若招聘的服务人员未满十六周岁的,属于招用童工情形,则属于违法行为。法律依据:《禁止使用童工规定》第二条
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动局在线咨询电话我是在超市工作的促销员,公司听说我怀孕了,一个是商店,现在我不知道该怎么办
如果孕期女职工的权益受到用人单位的侵害,有下列保护的方法:与用人单位协商;向企业劳动争议调解委员会、在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织或者基层人民调解
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
我和同事之间开玩笑,我说请吃饭,然后就开玩笑,他给了我30块钱,然后去举报,然后厂里现在又开除?
要证明同事的举报是恶意的,您可以收集以下证据:1. 同事在开玩笑时给您30块钱的记录或凭证;2. 与同事之间的聊天记录或录音,证明其举报行为是出于恶意;3. 其
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因醉酒拘役2个月,行政处份是取消行政级别,工资降低一挡!请问两年处份到期后,是否可以恢复原工资挡次?
恢复原工资挡次的常见处理方式包括申请恢复和等待自动恢复。申请恢复需向单位提交书面申请,并提供相关证明材料。等待自动恢复则需确保处分期内无违规行为,处分期满后单位
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习延长一年怎么办
试用期延长属于违法行为。需要合理延长,具体如下: 1、经双方当事人协商同; 2、应当在试用期届满前提出; 3、延长后的试用期不得超过法定期限; 4、延长试用期应
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2个人的工作现在一个人做,我该怎么办
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
吕柳玲律师
近期帮助 13155 人
在拼多多买到翻新机,想要求退差价,拼多多平台和商家都不给退,一直让我退货。今天已经是退货最后期限了。
刚刚
朱庆帅律师
近期帮助 2672 人
一个女人以谈恋爱为由不停要钱,同时还和别人在一起我花的钱可以要回来吗
24秒前
王宁刚律师
近期帮助 8464 人
你好!我家孩子11岁,被同学家长嘞了,脖子
27秒前
牛振平律师
近期帮助 23051 人
在京东平台购物买到样机冰箱造成手部感染
53秒前
程杰律师
近期帮助 28059 人
50岁老人先骂人又先动手打人检查后没事已经走出医院大门,家人又让她回去住院观察检查要讹我怎么解决
1分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 2130 人
你好,就是之前因为打架拘留了一年多,现在又说还有其他情节需要回去,这需要拘留多久
2分钟前
东莞金桥百信律师
近期帮助 114 人
碰到养殖诈骗说养泥鳅包运输包回收交了定金怎样办
2分钟前
李玉晴律师
近期帮助 35187 人
双方骑电动车对方逆行,主要责任,我次要责任,怎么理赔
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询