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我帮用人单位工作了六年,合同已经到期。如果我辞职了,用人单位能给我一些补充吗?
更新时间:2022-07-02 07:58:01
问题描述:
我帮用人单位工作了六年,
合同
已经到期。如果我辞职了,用人单位能给我一些补充吗?
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劳动合同到期未续签,如果是单位不续签,需要进行经济补偿。如果员工不续签,要看具体情况。又细分为两种情况:
1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿;
2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿
2022-07-02 07:54:58
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用人单位解除劳动合同劳动者并不是都可以得到经济补偿,除因劳动者违纪、违法用人单位提出解除劳动合同的以外,用人单位都应当依法对劳动者给予经济补偿
2022-07-02 07:55:49
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劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
,劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议
仲裁
委员会申请
劳动仲裁
,维护合法权益。
2022-07-02 07:58:01
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合同到期,公司不续签,能马上离职吗
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如果一年内都没签订劳动合同那是可以得到补偿的
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也就是第三方签劳动合同,合同终止这一条,我现在用人单位上班了一年半,我还能得到用人单位补偿么?
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我与单位签订劳动合同已到期,但单位没有跟我续签合同。现在我如何辞职,会有补偿吗?
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劳动合同未给员工违法吗
劳动合同未给员工,常见处理方式包括:向用人单位索要合同、向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。选择处理方式时应考虑合同的重要性、与用人单位的关系以及个人权益受损程度
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被解雇的民办教师补偿政策
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您好,可以要求加班工资,建议到当地劳动监察大队投诉
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暑假工也要签订劳动合同,劳动法规定,劳动者必须与用人单位签订劳动合同。没签劳动合同,可以主张从工作的第二个月起至一年内的双倍工资。
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痛风导致无法上班店内不同意离职怎么办
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