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我在公司己满十三年，公可要辞退，该什么赔偿，当年年底奖金是否仍须支付
更新时间：2022-07-07 14:49:17
问题描述：
我已经在公司工作了13年，公司可能会解雇我。我应该支付什么补偿，以及是否需要支付当年年底的奖金
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法律并未强制规定用人单位必须向劳动者支付年终奖，年终奖的发放通常是基于用人单位规章制度的规定或者与劳动者的约定。实践中，用人单位支付年终奖通常会考虑本年度单位的经济效益和劳动者的绩效考核情况来确定，年终奖的发放时间，用人单位可自行决定
2022-07-07 14:46:06
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公司辞退
合同
未到期的员工，应该补偿情况如下：劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金，即根据在本单位的工作年限，每满一年补偿两个月的工资
2022-07-07 14:47:19
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有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的
2022-07-07 14:49:17
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合同期内，被公司辞退，公司应该赔偿多少
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