首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
您好，我在公司哺乳期间以基本合格员工的形式降薪
更新时间：2022-07-09 06:28:02
问题描述：
您好，我在公司哺乳期间以基本合格员工的形式降薪
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1589663
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
针对孕期女职工的身体状况，用人单位应当减轻女职工的工作量。在减轻女职工合理工作量之后，如果女职工仍然不能胜任工作，用人单位才可以调岗，并且需征得女职工的同意。降薪也属于变更劳动
合同
的内容，也应双方达成一致才行；协商不一致的情况下，用人单位不可以单方面降薪
2022-07-09 06:25:30
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1512597
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
《女职工
劳动保护
条例》第4条规定，不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。用人单位与员工之间的劳动报酬，是基于双方之间签订的劳动合同，是早已经约定好的，用人单位不得无故做出降薪决定
2022-07-09 06:26:47
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
307945
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
你好，对于被降薪的问题，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关
证据
，比如证明
劳动关系
的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请
劳动仲裁
。
2022-07-09 06:28:02
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
哺乳期公司可以调岗降薪吗
劳动合同纠纷
379
公司以降薪方式逼走员工
首先公司擅自对你做出降薪的行为是违反《劳动合同法》的。你可以找你公司的领导或者是人事部门进行协商。如果协商不能成功，建议你采取法律措施维护自己的合法权益。收集相
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
产假期间被降薪离职怎么赔偿
员工离职补偿金
员工合同的解除方式
民法典
338
用人单位在哺乳期间降薪
你好，需要按照合同约定处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
用人单位能因女职工怀孕生育哺乳降低其工资吗
民法典
1130
用人单位在哺乳期间调岗降薪
如果被因调岗降薪资问题引起争议的的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
孕妇在哺乳期间公司能降薪么
你好，你工作多长时间？有合同吗
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司哺乳期间以基本合格员工的形式被降工资
如果公司决定不合理，可以提起劳动仲裁要求撤销公司决定。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问在哺乳假期间公司以基本合格员工的名义被降了工资，我可以追究公司的责任吗
你好，可以向单位所在地的劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请，申请书应当写明：申诉人姓名、职业、住址、工作单位，企业的名称、地址，法定代表
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
955
哺乳期间，公司要求降薪合法嘛？
尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，若经过调解双方达不成协议，当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人也可以直接申请仲裁。仲裁程序适用于各类
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
660
疫情期间公司降薪方式劝退员工
您好，可以说一下具体情况
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位突然更改计算工资方式，而且只有百分之五十的工资
为确保未来工资权益不再受到侵害，你可以与单位签订明确的劳动合同，明确约定工资计算方式和支付时间。同时，定期了解并关注国家关于劳动法律法规的更新和变化，以便及时维
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
460
其次是工资问题面试的时候也没给我说就说了个底薪，今天这个店给我的感觉很不好我就离职我就问他提前半个月
针对您的情况，常见处理方式有：1) 与公司协商解决；2) 向劳动部门投诉；3) 申请劳动仲裁。选择时，可先尝试与公司沟通，若无果则考虑投诉或仲裁。投诉适用于希望
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
400
五一放假法院上班吗？
法院正常工作时间是星期一至星期五,周末不上班,节假日休息。每天具体工作时间根据各地情况、冬夏季节有所区别。法律依据：《中华人民共和国人民法院组织法》 第十二条民
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
我没有编制公立学校的代课老师，我可以在校外培训机构兼职吗？
法律分析：不可以。在编教师在校外教育培训机构兼职的行为，是违法的。不仅违反了《教师法》规定的教师义务，即完成教育教学工作任务；且违反了《劳动合同法》中禁止同时建
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
290
并且我承认其中的部分物品的问题是我问题，并且愿意承担部分损失，我可以要求公司补发吗
您在离职后发现工作中存在失误，导致公司损失，并承认其中部分物品问题是由您造成的。您愿意承担部分损失，但公司在未具体协商或告知的情况下，在工资发放时扣除了超过当月
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有工资和伙食津贴。没有给工资和伙食津贴。我说已经没有辞职的伙食津贴了。我还能拿到餐费吗？
得结合具体情形确定
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民办中专老师强制去实习，不能自主实习，不去实习就没有毕业证
可以。除了投诉，你还可以尝试与老师或学校管理层进行协商，探讨更灵活的实习安排。如无法协商，可以了解相关法律法规，确保自己的权益不受侵害，并考虑采取法律手段。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我工作的公司每月发一半的工资，这是什么行为？
向当地劳动局申请仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
玉溪律师
同城律师：
澄江市律师
峨山律师
华宁县律师
江川区律师
通海县律师
新平律师
易门县律师
元江哈律师
红塔区律师
热门推荐：
公司降薪员工离职可以要求赔偿吗
开公司的基本流程是怎样的
如何合法给员工降薪
律师解答动态
刚刚
于非律师
近期帮助 8528 人
我跟别人老婆有了孩子，生下来了，我没结婚，我应该承担什么法律责任
1分钟前
杨泽昊律师
近期帮助 58 人
计算机著作权纠纷
3分钟前
于非律师
近期帮助 8528 人
影楼拍古装照片不像本人可以退款吗
7分钟前
宋琳律师
近期帮助 8338 人
你好想要一份婚前协议
8分钟前
孔德路律师
近期帮助 2131 人
我怀疑被员工恶意骗取双倍工资了，不知道怎么调查起诉，维护自身权益
9分钟前
于非律师
近期帮助 8528 人
我租房子，押金不退，说是扣了滞纳金，维修费，水电费，我起诉的话，胜率大吗
10分钟前
于非律师
近期帮助 8528 人
我买了二手房，但是合同没有约定交房时间，银行的贷款已经批下来快一个月了
16分钟前
庞娟律师
近期帮助 11077 人
短婚怀孕了想离婚需要退彩礼吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
