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劳动合同纠纷
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你好,和公司上级因工作原因发生争吵,被要求辞职的能不能按劳动法要求赔偿?
更新时间:2022-07-10 15:42:56
问题描述:
您好,如果因工作原因与公司上级发生争执,被要求辞职的员工能否根据劳动法获得补偿?
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员工主动辞职不能获得经济补偿金,但是公司存在未按照劳动
合同
约定提供
劳动保护
或劳动条件;未及时足额支付劳动报酬;未依法为劳动者缴纳社会保险费等情况时,员工可以主动解除
劳动关系
,同时公司应当向员工支付经济补偿金
2022-07-10 15:36:58
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劳动者主动辞职,一般不能得到经济补偿金,但是如果用人单位存在法定过错,即《
劳动合同法
》第三十八条之情形,劳动者可以书面告知立即解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金
2022-07-10 15:41:28
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不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
2022-07-10 15:42:56
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公司解散了,按照劳动法应该怎样赔偿员工
劳动合同纠纷
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你好,员工被要求辞职,可以得到赔偿吗
是什么原因要辞退你呢?有没有合同
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劳动合同纠纷
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