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因为我在工厂呆了一个月，现在工厂无事可做，每天不加班。我不想辞职。工厂必须扣除一半的基本工资。我该怎么办？
更新时间：2022-07-10 19:35:39
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因为我在工厂呆了一个月，现在工厂无事可做，每天不加班。我不想辞职。工厂必须扣除一半的基本工资。我该怎么办？
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职工不加班不能扣工资。加班除了要征求工会同意外，还必须得到职工同意，公司是不能强迫职工加班的。对不服从公司加班要求的职工扣工资是违法的。《劳动法》第四十一条：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时
2022-07-10 19:30:52
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工厂不签订劳动
合同
本身就是违反
劳动合同法
的，员工离职后又不发放工资的，劳动者可以申请
劳动仲裁
维护自己的权益。此外，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
2022-07-10 19:34:13
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试用期内不加班被开除的话，可以向当地
劳动监察
大队投诉，要求用人单位支付赔偿的。根据《劳动合同法》第四十八条，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行等等
2022-07-10 19:35:39
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