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劳动合同纠纷
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公司没有和我签劳动合同,我离职时能得到赔偿吗?
更新时间:2022-07-14 12:43:41
问题描述:
公司没有和我签劳动
合同
,我离职时能得到赔偿吗?
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在我国未签劳动合同离职的符合条件的是可以要求赔偿的,可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年向劳动者支付一个月工资
2022-07-14 12:39:40
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劳动合同是劳动者与用人单位确立
劳动关系
,明确双方权利和义务的协议。单位未按照法律规定和劳动者签订劳动合同的,劳动者离职后可以要求补偿。劳动者离职1年内,都是可以申请
劳动仲裁
,要求原用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资
2022-07-14 12:40:43
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁
;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-07-14 12:43:41
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与未签劳动合同,主动辞职,公司有没有赔偿
劳动合同纠纷
660
我现在已经离职啦!离职前公司没有给我签劳动合同,还有权利要求公司给于赔偿吗?
如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可以申请经济补偿金。涉及其他劳动争议,可以一并申请劳动仲裁,建议委托律师介入处理。
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劳动合同没到期可以辞职吗
民法典
955
没有签劳动合同的离职有补偿吗
劳动合同纠纷
80
我在现在的公司上班了1年半,一直没有签劳动合同,我最近想辞职,能得到赔偿吗偿吗?
您好,您可以申请劳动仲裁或向劳动部门投诉
全部3个答案 >
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在厂里自离后劳动合同解除了吗
民法典
1514
我签了解除劳动合同协议书,补偿也给了,但未签劳动合同的离职,但我把补偿还给单位不想离职可不可以?
解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
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公司不给我们签劳动合同,我如果离职了有补偿吗?
公司不签订劳动合同,如果用工之日起已经超过一个月的,不要给员工补偿,但要给员工双倍工资的赔偿,从第二个月起开始给付,但最多给付不超过十一个月。
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我在公司工作了四年,公司没有签劳动合同。我辞职了。公司能赔偿保险费吗?多少钱,谢谢!
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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你好,公司与我签了劳动合同后未给我合同,我还能主张离职补偿么?
根据北京地区的司法案件实践来看,您的仲裁请求有极大的可能性不被支持。根据劳动争议调解仲裁法的规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者
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公司未签劳动合同,我离职后能要求公司补偿吗?
未签劳动合同超过了时效,如果是主动辞职没有补偿。
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公司没和我签劳动合同,我自己离职有补偿?
你好,没有签劳动合同要求公司支付双倍工资的赔偿
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公司提供的证明自己去医院免费办理的健康证明,可以带走吗?
要看单位的规章制度。当然还要看要求提交相关证据的合理性。一般情况下,个人认为单位有权要求提供医疗费票据以及检查报告单作为辅助证据
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本人离职写的是自动离职,拿着补偿协议可以得到补偿吗?
您好,具体看协议中签订的内容
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劳动合同中劳动者违约责任有什么
劳动者违反劳动合同的责任:如果违反服务期约定或者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。除此之外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。违约
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我是一家制药公司的实习生。因操作不熟悉被罚款500元
你好,加以协商解决
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你好,我想问一下试用期的期限
法律规定的试用期时间标准是:劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年
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没签劳动合同,被开除去哪里申请总裁?
法律分析:不签劳动合同不给辞职的,可以向劳动监察委员会投诉,也可以申请劳动仲裁或者提起诉讼。可以依据中华人民共和国劳动合同法第三十八条规定的情形提出解除劳动关系
全部3个答案 >
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我签了兼职合同交了180服务费做满7次退还但是目前为止大部分工作都做不了只做了2次在未到合同期限可以
兼职服务费是否可以退款看合同约定,建议协商解决,如果协商不成可以向法院起诉。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第五百零二条 依法成立的合同,自成立时生效,但是
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在火锅店干了暑假工不知道签的是劳动还是劳务合同当时没看清说提前离职扣百分之二十
您好,可以向当地劳动部门反应
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石河子律师
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