公司合同该由谁保管

更新时间:2021-08-25 15:57:08 找法网官方整理
导读:
签订合同是做交易或者达成协议时理应要进行的,这样能够保证双方有一个清楚明确的书面协议,防止以后发生冲突和纠纷时没有合理的依据,上市公司也要签订很多合同,那么公司合同该由谁保管?以下就跟着找法网小编一起来了解一下吧。
公司合同该由谁保管

  一、公司合同该由谁保管

  保管合同主要看是什么性质的公司:

  1、劳动合同:人事部;

  2、租赁合同、采购合同、营运合同:由专门的档案管理员保管(档案管理员可以设在财务或行政部下面);

  3、招商合同:招商部或财务部

  4、与供应商的合同:财务部或档案管理员。

  如果是专门经营房地产或商业购物中心的公司,可以设立合同部或法务部,由该部门负责招商合同保管。

  二、法人章由谁保管

  按公司章程规定处理,没有规定一般由法定代表人保管。

  1、法定代表人章如果单独使用代表法定代表人自己,如果与公章一同使用就代表公司行为。

  2、一般来讲公章权力最大,但你们可以限定公章的使用,例如使用公章需两个股东以上同意并进行登记的制度。

  3、一般使用银行账上的钱,需要在银行预留印鉴,该印鉴是支票专用章和某个人私章,一般单位用的是法定代表人私章,也有的单位用的是财务负责人的私章,同样也可采用上述办法加以控制。

  三、保管合同当事人的主要义务

  1、寄存人的主要义务

  (1)支付保管费的义务

  (2)寄存人的告知义务

  2、保管人的主要义务

  (1)妥善保管标的物的义务

  (2)亲自保管义务

  (3)不使用保管物的义务

  (4)返还标的物及孳息的义务

  (5)第三人主张权利时保管人的义务:

  ①第三人对保管物主张权利的,除依法对保管物采取保全或者执行的以外,保管人应当履行向寄存 人返还保管物的义务。

  ②第三人对保管人提起诉讼或者对保管物申请扣押的,保管人应当及时通知寄存人。

  (6)责任承担:

  ①保管期间,因保管人保管不善造成保管物毁损、灭失的,保管人应当承担损害赔偿责任。

  ②如果保管是无偿的,保管人证明自己没有重大过失或不是故意的,不承担损害赔偿责任。

  以上就是关于公司合同该由谁保管的相关内容,根据有关规定合同的类型不同保管的部门也是不相同的,如果遇到什么问题需要寻找合同的,首先弄清楚是什么类型的合同,这样能够节省很多寻找合同的时间。若您还有什么法律疑问,建议咨询找法网专业律师。

声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
点赞
收藏
还有疑问?立即咨询律师!
33344 位律师在线
1 分钟提问
5 分钟内解答
立即咨询
26秒前 用户188****9876 提交了咨询
相关知识推荐
谁来保管生产合适的公章?
公司的公章一般由法定代表人保管。依照法律或者法人章程的规定,代表法人从事民事活动的负责人,为法人的法定代表人。法定代表人以法人名义从事的民事活动,其法律后果由法
合作公司破产清算后,公司账簿由哪方保管?
破产清算是指宣告股份有限公司破产以后,由清算组接管公司,对破产财产进行清算、评估和处理、分配。   清算程序如下: 一、成立清算组。公司因法定原因解散的,应当
二人公司。公司的公章,财务章。应该谁来保管。
要根据你们的治理结构而定,财务章一般由会计或出纳保管,公章由经理保管,私章可以由你信任的人或自己保管。建议完善公司的管理制度
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我们是合伙公司,谁保管法人章?
公司的公章一般由法定代表人保管。依照法律或者法人章程的规定,代表法人从事民事活动的负责人,为法人的法定代表人。法定代表人以法人名义从事的民事活动,其法律后果由法
我与拍卖公司签合同了,合同应该有谁保管
只有一份的话,你应当拍照留存。
公司合同保管
你好,共同管理
公司合同章子由谁保管
咨询所在公司。
公司口头表示,员工应改变工作时间,从8小时到12小时,这种情况不能按照改变后的轮班安排工作吗?
依据劳动法及相关法律规定,公司不能随意调整员工的上下班时间。首先,劳动合同里一般会约定员工的上下班时间,如果公司进行调整则属于变更劳动合同里的内容,公司应当跟员
职工被解除劳动合同怎么办
协商与员工解除劳动合同的流程如下: 1、公司与员工协商解除劳动合同的情况下,其中一方提出解除劳动合同,双方达成一致; 2、用人部门安排员工依照相关规定办理工作交
成都公司开除员工怎么赔偿,具体的法律规定是什么
一、开除员工怎么赔偿方式 用人单位开除员工的,要给予员工相应经济补偿,劳动者工作每满一年的,支付一个月工资作为补偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第
在服装拍摄兼职那里交了钱,但是现在想退钱
消费者在遇到退款问题时,可以选择和商家进行协商处理,协商不成,可以报消费者协会调解处理,调解不成的,可以向相关人民法院提起诉讼处理。
公司坐满一年了,然后我提出离职提前一个月,他当时说的离职时间是5.13号
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。根据《劳动合同法》第四十条【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人