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在单位上班3个月了，没有签订劳动合同，现在公司无故辞退我，该怎么办
更新时间：2022-07-16 10:58:14
问题描述：
我在单位工作了三个月，没有签订劳动
合同
。现在公司无缘无故解雇了我。我该怎么办
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已签劳动合同公司被突然辞退的，劳动者可以申请
劳动仲裁
要求用人单位支付赔偿金。用人单位违反
劳动合同法
规定解除或者终止劳动合同的，应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
2022-07-16 10:55:03
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公司无缘无故辞退员工时，员工应该依法维权。根据《劳动合同法》第四十八条的规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条的规定支付赔偿金
2022-07-16 10:57:06
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如果被单位无故辞退的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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