员工负责人员,私自签订劳动合同并盖章,如何处理?

更新时间:2022-07-16 11:52:05
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    员工私自签订劳动合同的处理:可以与该员工解除劳动关系,造成损失可以起诉该员工
    2022-07-16 11:48:55
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    签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经充分协商,达成一致意见后,用毛笔或钢笔填写劳动合同书,并签名盖章。
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