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我们单位有一名员工在其他单位买断了工龄。进入我单位的时间是2011年，现在要求休公休假。他以前的工龄能连续计算吗？
更新时间：2022-07-19 13:48:57
问题描述：
我们单位有一名员工在其他单位买断了工龄。进入我单位的时间是2011年，现在要求休公休假。他以前的工龄能连续计算吗？
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2022-07-19 13:43:17
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由于违犯劳动纪律受到除名处理的职工，除名前的连续工龄与重新就业后的工作时间，可以合并计算为连续工龄，但除名职工连续工龄计算时效的溯及力，应从各地实行职工个人缴纳养老保险费的时间，作为除名职工计算连续工龄的起始时间
2022-07-19 13:45:59
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关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动工龄问题一般先咨询劳动局，也可以申请
劳动仲裁
或者直接起诉解决。
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