在厂里上班请假了十几天,老板说要推迟一个月发工资。这个合法吗?

更新时间:2022-07-20 07:13:50
问题描述:
在厂里上班请假了十几天,老板说要推迟一个月发工资。这个合法吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助447188 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    按时发放劳动报酬是公司的法定义务,劳动法没有规定公司可以压员工工资一个月,公司压一个月工资的做法肯定是违反劳动法的。涉及工资的具体发放日期,主要是看劳动合同是如何约定的
    2022-07-20 07:11:57
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助287630 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    因请假而推迟发工资不合法。根据劳动部《工资支付暂行规定》规定,工资应当按照劳动合同约定的日期支付,除不可抗力和确因生产经营困难、资金周转受到影响,征得本单位工会同意可暂时延期支付劳动者工资外,其它情形,不得延期支付工资
    2022-07-20 07:12:32
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1297234 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
    2022-07-20 07:13:50
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
辞工到期之后按厂里规定说,按厂里一个月一个月发工资的发工资这样合法吗,
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
试用期辞职扣工资合法吗
试用期辞职扣工资合法吗
试用期辞职工资
我姐厂里上班,因为受伤休息了一月,然后就不干了,跟老板说了要走,老板说辞职提前一个月这样合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想请假一个月但是说要压工资,这个合法吗
请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天,扣当日工资;病假按工龄,按一定比例扣工资;婚丧假、年休假、加班换休假、产假、陪产假等不扣工资。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
厂里请假扣钱合法吗,请假厂里延发工资,这样做合法吗
请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天,扣当日工资;病假按工龄,按一定比例扣工资;婚丧假、年休假、加班换休假、产假、陪产假等不扣工资。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问我上班请假二十天,公司不给发工资违法吗?
若用人单位不支付工资,劳动者可以通过以下方式讨薪: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。   2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果请假超过一个星期,工厂要推迟半个月才发工资合法吗。
这样违法。 拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 由于公司未能按时发放劳动
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
跨越速运,每天工作十二小时违法吗
法律分析:题目中每周工作超过44小时是否违法,取决于案件的实际情况,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度,但用人单
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司硬性规定如何投诉工作10小时
可以到劳动局进行举报
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
学生实习必须是学校统一到指定地点实习
法律分析:没有所谓统一实习之说,按照规定,学生在社会实践的过程中,有平等自愿,自由选择的方式,也可以按照学校规定统一进行实习,但并不是说,一定要按照学校的规定来
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
法律规定一天最多工作多少小时
劳动者一天最多工作八小时,且平均每周最多工作四十四小时。如果用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后安排加班的,一般一天不得超过一小时;因特殊原因需要安
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在另一家公司做兼职违法吗?好吗?
询问管理部门进行办理
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好我上班了46天第一个月有无房补补贴?
你好,公司不发工资是违法
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好16岁可以在按摩店上班吗
已满16周岁可以上班 《劳动法》第五十八条规定,国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护 未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者 第十五条规定,禁止用人单位
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
6分钟前
王宁刚律师
近期帮助 8126 人
不但没缓解没治疗好他们预期给的承诺,像这种情况该怎么办呢?起诉他们怎么做呢?
6分钟前
姜月律师
近期帮助 24071 人
您好,我老公醉驾吹气228血液暂时还没出结果请律师的话能免于起诉吗?
8分钟前
吴国公律师
近期帮助 34104 人
你好,我有个朋友强奸案的,然后他给抓了还没有判刑,现在还能找关系放人吗
11分钟前
周于炜律师
近期帮助 7678 人
商家虚假发货,我没有收到货,商家拒绝退款,商家甚至要求退货退款,根本没有收到货,无法退货
11分钟前
周于炜律师
近期帮助 7678 人
请问城管对事不公平,怎么投诉他?
14分钟前
周于炜律师
近期帮助 7678 人
公司不退还本金
14分钟前
周于炜律师
近期帮助 7678 人
后来男方家长知道女孩怀孕以后。在这期间两人同时犯罪了,女方因为怀孕因怀孕监外执行。
15分钟前
周于炜律师
近期帮助 7678 人
老人去世了,我是孙子,他女儿没有尽义务,我停班照顾老人,我可以拿丧葬费吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询