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请问我公司是底薪加计件，如果开除怎样算工资？是算平均工资，还是只算底薪工资？应该怎么赔偿呢？
更新时间：2022-07-20 09:44:07
问题描述：
两年后我怎样才能加薪？是平均工资还是只有基本工资？我们应该如何补偿？
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安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；法定节假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬
2022-07-20 09:37:10
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2022-07-20 09:39:59
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可以向劳动部门确认
2022-07-20 09:44:07
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