老板欠我三个月月工资,每月3000元,已经有4个月了,没有劳动合同,怎么办,

更新时间:2022-07-20 21:05:16
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    你好 建议你申请劳动仲裁
    2022-07-20 21:02:59
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    搜集证据起诉维权
    2022-07-20 21:05:16
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    欠工资如何讨薪呢?
    1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。
    2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
    3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。
    4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。
    2022-07-20 21:05:11
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跟着个人干活,没有劳动合同,欠了4个月工资,每月5500元,不给我怎么处理。
没有劳动合同欠工资不给的处理方法:可以先与用人单位进行协商;协商不成也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,提交用人单位向劳动者发放的工作证、工资支付凭证等证明材料,确
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失业保险每个月多少钱
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失业保险怎么领
你好,老板欠我将近三个月的工资,没有合同。
你好,可以申请劳动仲裁维权
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你好!去年9月10月打工,没有劳动合同也没有工资表,双方约定每月2000元的工资,现在上司还没开,拖
可以依法要求支付全部工资,协商不成,可以依法申请劳动仲裁!没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系就可以。
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老板欠我钱都三个月了,没有劳动合同,怎么办
你好,向劳动监察大队反映。
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主管或其他人是否对员工罚款负有连带责任?
你好,连带责任人应该承担连带赔偿责任
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欠钱纠纷律师怎么收费
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综合工时制有哪些规定?
工时分为标准工时、综合工时、不定时工时,综合工时、不定时工时需要备案
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不上班,旷工怎么办?
员工旷工可依法处理。具体操作:1. 旷工1-3天,依规扣工资;2. 旷工3-7天,可解除劳动关系;3. 旷工超7天,直接开除。处理时需遵循劳动法,确保程序合法。
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什么情形可以申请劳动仲裁
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我想做外卖配送员,法律上送外卖?
送外卖需要年满18,虚岁不可以。《外卖配送服务规范》第一条1、商户应在10分钟内确认订单;2、外卖配送员到达消费者门口应轻声敲门;3、配送员不应进入消费者家中;
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上了9天班的老板确实说前三天只能算50天
劳动局一般会在六十日内处理劳动者对用人单位的投诉。在上述期限内,劳动局会根据调查结果,依法作出处理决定;如果情况复杂的,经其负责人批准,则可以延长三十个工作日。
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我在北海华侨船一个老板做工有6一7年了,算得上劳动工吗或者是劳务工啊请你见以一下
法律分析:劳动者具体指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然
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我是做临时工记件的,但是没有签合同,我们不接受就想结工资走人,但工厂执意按照后面的低价结算工资
您可以收集与工厂沟通的工资单价记录,如微信聊天记录、录音等。同时,如果工厂有提供工作服、工作证或其他能证明您在该工厂工作的证据,也可以一并收集。这些都可以作为您
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宠物店新店开业,强制员工加班可以吗?
不可以强制加班,应与员工协商。协商同意后,需支付加班费并确保不超过法定时长。若员工拒绝加班,应尊重其选择,可通过调整班次或增加人手解决。
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