之后又说什么只发40%,请问公司这样做合法吗?我能要回剩下的奖金吗?
更新时间:2019-04-07 05:17:08
问题描述:
我们
公司的超额奖金制度为超出制定的任务金额其余的按照比例会发给员工作为奖金,但是我们公司一季度的任务完成的很好,我们普通员工一人大概有5000元左右,但公司却认为太多了,就说只发80%,剩下的20%明年发。之后又变卦要加任务,这样我们的奖金就少了,但公司没有发任何文件给员工,只是做了口头通知,我们也不承认。之后又说什么只发40%,剩下的每一季度发20%。结果发到员工手里的只有1100多。很多员工因此
辞职了,我们去要
工资的时候,他却说辞职的员工不能享受剩下的奖金,请问公司这样做合法吗?我能要回剩下的奖金吗?
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