首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
离职是休了6天年假，需要扣回吗
更新时间：2022-12-04 12:41:53
问题描述：
离开公司后，我休了6天的年假。我只需要两天。我需要扣除吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
739579
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
单位是否认为是年假
2022-07-26 10:14:09
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
91220
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
可以向
劳动监察
大队投诉
2022-07-26 10:14:51
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
466756
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
通常按照
合同
情况处理
2022-07-26 10:17:01
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
123640
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动者离职时年假工资的折算方法：（当年度在本单位已过日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。当年度中途离职符合条件的职工，也有权享受年休假待遇。
用人单位当年已安排职工年休假的，多于折算应休年休假的天数不再扣回。
2022-12-04 12:41:53
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
辞职算离是休吗
劳动合同纠纷
60
试用期没有提前15天说离职需要扣除7天的工资吗
视情况而定，员工试用期自动离职，如果给用人单位造成损失，可以追究赔偿责任的，这种情况可以扣工资，如果与用人单位协商一致解除劳动合同，且未对用人单位造成损失的情况
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
多休年假离职时能否扣回？
劳动合同纠纷
300
上班5天离职给工资吗
劳动合同纠纷
1375
关于年假，休了5天年假之后离职。要从工资里面扣除这5天的年假吗？
按现行规定，提出离职还可以休当年年假的。依据《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条规定:用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假的，
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签合同时三十天前打离职有效吗
民法典
644
年前辞职不带薪年假，年假20天包括在离职一个月内吗
您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。一般是可以按照法定节假日享受带薪休假的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
可以休产假就离职吗？
合同没到期休完产假职工可以提出辞职申请。职工提出辞职申请分三种情况：协商解除劳动合同。劳动者单方解除劳动合同。法定辞职权。法定辞职权无需提前一个月向用人单位提出
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
5月20号离职，休了一天年假。可以休五天年假吗？
你好，对于职工休息休假的问题，职工休息休假的权利有婚假，产假，年休假，探亲假，病假，工伤假，丧假。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在公司有5天年假未休，现在想离职，离职前公司不同意休年假，能不能填写离职申请后休年假呢
试用期只须提前3天申请，正式员工提前30日申请辞职，不存在不能辞职的情况
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1605
已经休了5天年假了，离职要把今年春节公司提前抵扣的两天年假从工资扣除，这样合理吗？
这种情况是不太合理不太合理的。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1170
还是在产假期间，现在她要离职了，还有3天年假没有休，没有休完的这部分年假需要换成补偿吗？
你好，按照合同约定处理的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司不安排体检，这违法吗？
你可以到劳动部门投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
820
我父母收集废品，如何填写单位工作？
工作多长时间写多长时间
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
720
上司以工资为借口，又让员工转到上司是否违法？
您好，申请劳动仲裁处理的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
周六幼儿园要求教师周末加班是否不合理？
你好，依据学校的规定办理的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
500
兼职工作是否符合国家法律规定
如果不服可以通过劳动仲裁解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
关于辞职的问题
若公司拖欠工资，可首先与公司协商解决。若协商无果，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。同时，保留好相关证据，如工资条、劳动合同等，以备维权之需。若仲裁结果仍不满
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
想出去上班，满16可以吗
满16周岁工作需遵守劳动法，签订正规合同，确保工作内容合法合规。若从事兼职，需注意平衡工作与学习。如遇劳动纠纷，如工资拖欠，可申请劳动仲裁或起诉。同时，关注劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因为身体原因请了好几天假，还说了一些不好听的话，说要问学校领导可不可以去
针对不同情况，处理方式如下：首先，你朋友可尝试与班主任沟通，解释身体情况，争取理解。若沟通无果，可请求家长协助与学校领导或教务处沟通，提出合理诉求。若学校未能妥
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
唐山律师
同城律师：
乐亭县律师
滦南县律师
滦州市律师
迁安市律师
迁西县律师
玉田县律师
遵化市律师
路南区律师
路北区律师
古冶区律师
开平区律师
丰南区律师
丰润区律师
曹妃甸区律师
律师解答动态
4分钟前
李晓航律师
近期帮助 168366 人
你好我就是想问问如果女方未满十八岁未婚先孕想打孩子，可以让男方拿钱吗？
5分钟前
李晓航律师
近期帮助 168366 人
新车出现问题已经贷款了还能退吗
6分钟前
许睿律师
近期帮助 2376 人
老板故意克扣员工工资怎么办
7分钟前
张贤恺律师
近期帮助 2897 人
相亲合同签了了合同可以退款吗
31分钟前
威法律师
近期帮助 49058 人
偷电动车卡钳可以立案吗？
32分钟前
威法律师
近期帮助 49058 人
你好，我想问一下取保候审一年了，然后呢通知回去结案不会有其他问题吧
58分钟前
刘业洪律师
近期帮助 799 人
我辞职了公司未停保新单位无法缴纳社保怎么办
1小时前
刘业洪律师
近期帮助 799 人
驾驶自己电车回厂的途中不小心闯了红灯，导致右边骑摩托人员紧急刹车时受伤，公司要负责任吗？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
