公司对我非法解除劳动合同,我该怎么办?

更新时间:2022-07-27 09:40:24
问题描述:
公司对我非法解除劳动合同,我该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助897163 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    非法解除劳动合同的证据主要有:公司正式员工或领导与劳动者交流的资料;劳动者与公司主管领导对话录音;人证;其他能与公司有关的材料可以证明用人单位单方面非法解除劳动合同的证据等
    2022-07-27 09:35:56
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1472236 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    当用人单位在不符合法律规定的情况下,与劳动者解除劳动法律关系时,其要向劳动者支付高额的经济赔偿金。但是,对于用人单位是否需要向劳动者支付赔偿金,前提就是要认定用人单位是否非法解除劳动关系,也就是说劳动者要对用人单位非法解除劳动合同进行取证
    2022-07-27 09:37:54
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助378572 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    怎样取证非法解除劳动合同
    1、当用人单位在不符合法律规定的情况下,与劳动者解除劳动法律关系时,其要向劳动者支付高额的经济赔偿金。
    2、非法解除劳动合同的证据主要有:公司正式员工或领导与劳动者交流的资料
    2022-07-27 09:40:24
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
如果雇主单方面解除劳动合同,我该怎么办?
解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
解除劳动合同协商无果怎么办
解除劳动合同协商无果怎么办
解除劳动合同 16165
如何要公司解除劳动合同?
关于个人与公司解除劳动合同的具体操作方法: 1. 如果公司存在违约行为,例如未提供必要的劳动保护,你可以单方解除劳动合同。 2. 若你希望主动辞职,必须按照规
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司如何解除劳动合同?
公司如何解除劳动合同?
劳动合同知识 16038
用人单位单方面解除劳动合同的,我该怎么办?
### 解除劳动合同的情形 1. **用人单位与劳动者协商一致**:用人单位与劳动者可以协商一致解除劳动合同。 2. **劳动者提前通知**:劳动者提前三十日
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
解除劳动合同怎么处理
解除劳动合同怎么处理
解除劳动合同 16147
如雇主单方面解除劳动合同,我该怎么办?
解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司辞职后不给我劳动合同怎么办?
请问你在这家工作单位工作了多长时间?有没有在这家单位工作的证据?可以进行劳动仲裁,要回工资及未签劳动合同的赔偿
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板跑了怎么解除劳动合同
老板跑了怎么解除劳动合同
解除劳动合同 18907
公司只给了我一份解除劳动合同,怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
三年后才知道用人单位违法解除劳动合同,该怎么办
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
怎么办理解除劳动合同手续
怎么办理解除劳动合同手续
劳动关系的解除 1033
公司单方面解除劳动合同,要求员工转岗怎么办?
若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话,员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由,主动要求解除劳动合同,并要求用人单位承担违法解除劳动合同的赔偿
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
解除劳动合同,公司如何赔偿?
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司忽悠我签字写自愿解除劳动合同怎么办?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
14分钟前
刘同发律师
近期帮助 172484 人
你好!请问老百姓二十年前在农村信用社的股金分红本金取不出来怎么办
14分钟前
刘同发律师
近期帮助 172484 人
我这刚从监狱释放出来,做了户籍登记,我不在户籍地工作,法律规定我正常释放要去派出所报到吗
34分钟前
叶斌律师
近期帮助 8585 人
你没有解决我的所求,所以我申请退款
1小时前
王畅律师
近期帮助 4028 人
和公司签订过四次合同,但是每次合同到期都会让员工先签一个自愿离职协议,请问可以要求赔偿金吗?
2小时前
广东天习律师
近期帮助 186798 人
汽车保养时机油盖没盖好导致机油漏
3小时前
潘学平律师
近期帮助 32271 人
暑假工工资问题
3小时前
潘学平律师
近期帮助 32271 人
情感经济纠纷
3小时前
潘学平律师
近期帮助 32271 人
淘宝店铺毁号
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询