由于现在有些原因暂时还不能辞职，我能追讨这三年的加班费吗？并以单位违反劳动法为理由要求公司解除劳动合同并支付工龄补偿吗？
更新时间：2022-12-04 07:58:14
问题描述：
你好，律师：我以前是公司的车间经理，我的职位也在劳动
合同中注明。上个月，公司在没有任何理由和协商的情况下把我调到了另一个职位。我的工资没有变化，但我每个月要上10个白班和10个夜班，总共240小时。我要求每周休息一天，在法定假日或补假期间休息，或依法支付加班费，但遭到拒绝。由于某些原因我不能辞职，如果我三年后不想工作，我能收回这三年的加班费吗？以单位违反劳动法为由，要求公司解除劳动合同，支付工龄补偿金？期待您的详细回答，谢谢！
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