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在某公司工作了八年,国家规定节假日时上班,如果辞职能让其公司赔偿加班费吗。和能得到其他的补偿吗
更新时间:2022-07-30 23:30:27
问题描述:
我在一家公司工作了八年。在此期间,国家规定节假日上班,其他时间休息。如果他辞职,他的公司能补偿加班费吗。你能得到其他补偿吗
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能补偿,用人单位加班超过劳动法规定,劳动者可以即时离职,并要求经济补偿金。根据《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时
2022-07-30 23:24:49
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员工主动提出辞职的,一般情况下公司是不用赔偿的。根据
劳动合同法
第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-07-30 23:28:54
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员工主动辞职是否可以得到补偿要看用人单位是否有过错。
1、根据《劳动合同法》第三十六条、第三十七条、第四十六条的规定,如果是用人单位没有过错,员工主动提出辞职是没有补偿或赔偿的。
2、如果用人单位有《劳动合同法》第三十八条规定的过错,劳动者可以立刻辞职并可以要求用人单位补偿
2022-07-30 23:30:27
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