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用人单位工伤后能否降薪撤职？
更新时间：2022-07-31 13:32:03
问题描述：
用人单位工伤后能否降薪撤职？
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用人单位未与劳动者协商一致擅自调岗降薪不符合法律法规的规定，为无效行为，劳动者有权要求按原劳动
合同
继续履行，或者支付解除劳动合同的经济补偿金
2022-07-31 13:27:27
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因疫情影响，用人单位可以对劳动者进行调岗并降薪。用人单位因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与劳动者协商一致采取调整工作岗位、调整薪酬等方式稳定工作岗位。在未经协商一致的前提下，劳动合同任何一方均无权单方变更劳动合同约定的内容
2022-07-31 13:30:04
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你好，如用人单位违反合同约定降职降薪的，可以到
劳动监察
大队投诉或提起
劳动仲裁
。
2022-07-31 13:32:03
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