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合同期为2001年6月25日-20076月30日到期,期间续签了一次。请问我现在不同的公司在合同期满后续签,公司是否需要每年给我一个月的工资。
更新时间:2022-08-03 16:46:40
问题描述:
合同
期为2001年6月25日-20076月30日到期,期间续签了一次。请问我现在不同的公司在合同期满后续签,公司是否需要每年给我一个月的工资。
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"劳动合同到期怎么赔偿金额? 劳动合同到期不续签是否需要赔偿,得分两种情况来看:
(一)如果单位不续签,需要进行经济补偿。
(二)如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况:
1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。
2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿。 劳动合同到期不续签需要怎么赔偿:
劳动合同法
第47条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。"
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