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工作四个月，一直没签劳动合同，也没有给员工交保险，现在提辞职，也必须要提前一个月吗
更新时间：2022-08-06 18:13:00
问题描述：
工作了四个月后，我没有签订劳动
合同
，也没有给员工买保险。我必须提前一个月辞职吗
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如果签订劳动合同需要提前辞职，劳动者提前30天以书面形式通知用人单位，既是解除劳动合同的程序，也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30天以书面形式通知用人单位，解除劳动合同，无需征得用人单位的同意
2022-08-06 18:06:50
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有没有签订劳动合同与辞职没有必然关系，正常情况下劳动者提出离职要提前30个工作日，但在试用期内提起3日通知单位即可。对于单位没有按时支付劳动报酬、未缴社保的，劳动者书面告知单位后就可以随时离职
2022-08-06 18:10:41
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按照目前司法实践，你需要提前一个月通知单位给你补交社保，一个月后无果，你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金 。
2022-08-06 18:13:00
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