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小时工作的公司签了一份没有工作多久和工资价格的合同,只有一份公司,我没有另一份。现在我想辞职,但是没有批准我该怎么办。
更新时间:2022-08-07 09:06:35
问题描述:
小时工作的公司签了一份没有工作多久和工资价格的
合同
,只有一份公司,我没有另一份。现在我想辞职,但是没有批准我该怎么办。
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按照法律规定,只要劳动者实际提供了劳动,用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同,工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的,劳动者可以向
劳动争议
调解委员会申请调解,调解不成的可以申请
仲裁
,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
2022-08-07 09:00:02
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依据
劳动合同法
的规定,没有签订劳动合同不影响劳动者辞职,劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-08-07 09:04:08
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小时工解除合同按《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2022-08-07 09:06:35
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