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我们公司需要提前一个月提交辞职报告。但是能提前半个月提交辞职报告吗？
更新时间：2022-08-07 16:02:10
问题描述：
我们公司需要提前一个月提交辞职报告。 但是能提前半个月提交辞职报告吗？
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用人单位存在《劳动
合同
》38条的情况和处于试用期，劳动者辞职可以不用提前一个月交辞职书。其他情况需要提前一个月交离职书
2022-08-07 15:55:07
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《劳动法》第三十一条规定：劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。提前30天通知是劳动者辞工的一项义务，而30天是用人单位批准辞工的一个最后期限，在30天内用人单位为了正常的生产安排也是有权要求劳动者办理离职的
2022-08-07 15:57:18
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
2022-08-07 16:02:10
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提前一个月提交了辞职报告公司不批准可以离职吗
劳动合同纠纷
315
如果我想辞职是需要提前一个月递辞职报告还是递完辞职报告就没有走人了
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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物业合同到期需要提前通知吗
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依据我国劳动合同，劳动者离职的，仅需提前30日通知以后单位，若用人单位不支付工资的，可申请劳动仲裁
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我提前提出解除合同算违约吗
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我提前一个月提交了辞呈。老板还没有批准。
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员工提前一个月提交辞职报告，应聘时提前约定离职需要提前一个月提交辞职报告，能不能从工资里扣除？
员工离职时，用人单位应当在出具解除或者终止劳动合同的证明，同时支付工资、经济补偿金等劳动者应当获得的报酬。离职证明是用人单位与劳动者解除劳动关系的证明，是用人单
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提前提交了辞职报告，一个月过后公司还不给辞职怎么办？
你好，与单位协商解决
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公司规章制度要求提前3个月递交辞职报告才可离职。我是提前一个月提交的辞职报告
劳动者正常辞职需要提前30天通知用人单位，与是否签订劳动合同无关。如果拖欠工资，可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉。 一、劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。
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我才签合同没几天需要提前一个月提交辞职报告吗
按《劳动法》规定，需要提前一个月提交辞职报告
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请问提前一个月提交辞职报告，合理吗？
如果单位没有过错的话劳动者一般需要提前30天书面通知解除劳动合同。
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劳动局的电话号码是多少，向哪里投诉
您好，您是遇到什么劳动纠纷呢
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老板说要交200元押金，正常离职后可以退还。这合法吗？
你好，建议去劳动监察大队投诉
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我在餐馆工作了两天，没有办理离职手续就直接走了怎么办？
双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
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公司强迫员工办理离职手续，该怎么解决呢？
可以向劳动局投诉
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我爸三个月前得了脑梗死，现在去公司工作了，但是公司要求写保证书。我能写吗？这是合法的吗？
保证书的内容是什么呢
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本人76年4月份插队，十月份受到强制劳动处理三年。还算工岭吗
强制劳动处理期间可算工龄，但具体情况需结合相关法律法规判断。您可以选择咨询专业律师，了解更详细的法律规定和操作流程，以便更好地维护自己的合法权益。
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高一下学期休学
具体操作通常包括填写休学申请表、提交相关证明材料，如医生诊断书等，并经过学校审核批准。休学期间需遵守学校规定，如定期汇报个人情况等。
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员工拒绝待岗合法吗？
具体什么情况呢，您可以详细说一下，便于为您分析
全部4个答案 >
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