首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
公司放假半年了，每个月只给五百元生活费，我的合同七月到期，如果到期公司不续签，有补偿吗
更新时间：2022-08-10 13:20:54
问题描述：
这家公司已休假半年，每月只支付500元的生活费。现在据说只有65%的工资将在开始工作时支付。我的
合同
七月份到期。如果到期后公司不续签，是否有任何赔偿
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
550266
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
合同到期公司不给续签可以索要赔偿，赔偿的标准要结合自身在用人单位的工作年限，理论上是每工作满一年，经济补偿就必须要多支付一个月的工资。如果公司不答应支付经济补偿且坚决不续签劳动合同，可到
劳动仲裁
机构申请
仲裁
维权
2022-08-10 13:14:30
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
674742
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
合同到期公司不续签公司要给与经济补偿。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的
2022-08-10 13:18:08
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
719377
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
"劳动合同到期怎么赔偿金额? 劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看：
(一)如果单位不续签，需要进行经济补偿。
(二)如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：
1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。
2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。 劳动合同到期不续签需要怎么赔偿：
劳动合同法
第47条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算;不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。"
2022-08-10 13:20:54
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
合同到期，不跟公司续签，可以领到失业金吗
劳动合同纠纷
657
没有明确到期必须续签，公司如果一直拖到我合同到期，到期后如果公司不跟我续约，我可以要求公司补偿吗？
可以要求支付经济补偿金，除非是公司要与你续签合同，而你自己明确表示不签
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
合同到期公司不续签，需要支付赔偿金吗
合同纠纷
435
三年合同到期公司不续签有补偿吗
民法典
1208
合同三年到期，我不续签，公司赔偿吗
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工合同到期单位不续签需要赔偿吗
民法典
1439
在公司一年多了，就签了一次合同，一年的。现在合同到期，公司不愿意续签，到时候公司辞退我的话有补偿吗？
劳动合同到期不续签是否需要赔偿，要分两种情况判断： 一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。 二、如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：如果单位维持或者提
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同三年六月到期，公司不和我续签。我想休五天年假，但是公司只给两天。合法吗？
申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作两年，每月工资7000元，合同到期后公司不再续签补偿多少钱？
合同到期，公司可以依法终止合同，不属于无故辞退，但是，合同到期用人单位不续签合同的，要对劳动者给予补偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
还有一个月合同到期，公司不续签，有赔偿吗？
《劳动合同法》规定，固定期限劳动合同期满后，用人单位不再与职工续签而导致劳动合同终止时，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。当然，如果用人单位维持或者提高劳动
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同还有一个多月到期，公司不给续签了，直到六月三十号合同到期都给我正常发放工资，给我赔偿n合法吗？
您好，您现在在公司工作多久了
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
今年年底合同到期，如果公司不续签，还有年终奖没，另外还有补偿吗
公司不续签需要支付经济补偿金，年终奖的话合同有无约定？
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
奶茶店上班离职扣培训费合理吗？
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司发出停职通知是否违法
你好，可以按照公司制度处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习生在公司实习两个多月，试用期还有两个月吗？这合法吗？
根据你们之间合同约定的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司不与实习生签订实习协议违法吗？
按照合同约定办理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
许我现在怀孕六个月，合同到期，公司不续签，怎样赔偿？赔偿项目有哪些项目有哪些？
怀孕六个月合同到期不续签，可追索经济补偿。具体操作：1. 保留相关证据，如合同、工资单等；2. 与公司协商，要求合理补偿；3. 如协商无果，可向劳动仲裁机构申请
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签的是劳务合同，现在食堂被第三方承包了，我现在还没有退休还处于交金状态，如果不做单位可以赔偿吗
签的是劳务合同，没有赔偿
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
2022.12.1入职2024.5.31劳动合同终止赔偿多少
您好！违法辞退是需要补偿给员工一定的经济补偿金的，赔偿金是根据每月工资以及工作年限来决定的，请问您在公司已经工作多久了呢？之前签署过相关的劳动合同吗？公司是出于
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好！员工提出6月20日离职，公司审批到5月20日，需要经济赔偿吗？
员工离职一般无需赔偿。但需注意：1. 提前30日书面通知单位；2. 如单位提供专项培训并约定服务期，服务期内离职可能需支付违约金，但不得超过未履行部分的培训费用
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
宝鸡律师
同城律师：
凤县律师
凤翔县律师
扶风县律师
陇县律师
眉县律师
千阳县律师
太白县律师
岐山县律师
麟游县律师
渭滨区律师
金台区律师
陈仓区律师
热门推荐：
合同到期不续签自动离职吗
合同未到期转租房子押金可以退吗
合同到期了公司没通知续签怎么办
合同到期不续签算违约吗
合同到期商场租金暴涨怎么办
合同到期是否叫做合同终止
合同已到期但仍旧履行的情况
合同到期需要签终止协议吗
合同到期要写解除劳动关系证明书吗
合同到期要求对方履行写什么函
律师解答动态
刚刚
姜月律师
近期帮助 26674 人
15岁拉车门16岁被抓怎么算
刚刚
阮建国律师
近期帮助 8346 人
酒驾29数值驾照6个月拿回系统还有酒驾记录吗？
刚刚
周清智律师
近期帮助 23903 人
被熟人侵犯了
刚刚
姜月律师
近期帮助 26674 人
你好！离婚两年对方存在欺诈转移财产，如何起诉
刚刚
孔令超律师
近期帮助 2113 人
购房协议中写了过户后甲方转让租赁车位给乙方，现在甲方说做不到怎么办？
刚刚
张宏伟律师
近期帮助 9493 人
工程款不付怎么办
刚刚
郭凯文律师
近期帮助 3288 人
劳动合同到期后1个多月了，公司没有续签
刚刚
九转律所律师
近期帮助 28242 人
二十几年写的欠条，做的担保人，现在还有效吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
