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餐厅上班超过十二小时，跟没有签劳动合同，还有公司要求员工在三个月内不可以辞职，该怎么办

更新时间：2022-08-11 10:41:43
问题描述：
您好，我想问一下，如果餐厅工作时间超过12小时，且未与公司签订劳动合同，且公司要求员工在三个月内不得辞职，我该怎么办
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    2022-08-11 10:37:06
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    2022-08-11 10:40:45
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    员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
    2022-08-11 10:41:43
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不支付工资的，可以向劳动部门投诉，没合同没关系，找工资条、工卡、打卡记录等也能证明。
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