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在啤酒厂工作中，由于启兑奖瓶盖，8人被罚款，每人1000元。其他人事后立即被罚款，事后40天也被罚款。我没有得到任何通知，也没有合同。合法吗？我该怎么办？
更新时间：2022-08-12 19:21:45
问题描述：
在啤酒厂工作中，由于启兑奖瓶盖，8人被罚款，每人1000元。其他人事后立即被罚款，事后40天也被罚款。我没有得到任何通知，也没有
合同
。合法吗？ 我该怎么办？
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罚款属于行政处罚手段之一，而公司不属于行政机关，所以不能对员工罚款。员工工作时出现过错，公司想要处罚员工的，可以采取在劳动合同中约定员工未完成劳动定额或承包任务，公司可以发放最低工资
2022-08-12 19:17:24
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行政处罚被罚款的属于违法记录，不是犯罪记录。 法律依据：《行政处罚法》第九条 行政处罚的种类：
（一）警告、通报批评；
（二）罚款、没收违法所得、没收非法财物；
（三）暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件；
（四）限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业；
（五）行政拘留；
（六）法律、行政法规规定的其他行政处罚。 第十条 法律可以设定各种行政处罚。 限制人身自由的行政处罚，只能由法律设定。
2022-08-12 19:21:45
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这需要根据公司的规定进行确定
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罚款不合理 工资是要给的。r可以协商处理 协商不成到劳动监察部门投诉 或者可以起诉处理。
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我开了家棋牌室，罚款每人100，我被罚款5OO元，我每人收费10元，合法吗，麻将我能要回来吗？
行政处罚被罚款一般不会留案底，按照一般惯例，留案底的都是被刑事羁押并最后判处刑罚的人。只是单纯的行政处罚罚款一般不会留有案底。
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