我在这家店工作了20天,没有签劳动合同。我提前一周跟她说辞职,说要扣半个月工资合法吗?

更新时间:2022-08-18 05:27:36
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    根据《劳动合同法》第三十七条规定,对于劳动者无理由解除劳动合同的情形作了明确规定,即只要劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,就可以解除劳动合同
    2022-08-18 05:23:25
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    按照法律规定,只要劳动者实际提供了劳动,用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同,工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的,劳动者可以向劳动争议调解委员会申请调解,调解不成的可以申请仲裁,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
    2022-08-18 05:26:02
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    若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
    2022-08-18 05:27:36
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我在工厂工作。工作了几天,工厂让我签合同。合同上说三个月后不能辞职。我已经工作一个月了。我想辞职。我
劳动者辞职,只需提前30天通知用人单位,无需用人单位批准。但用人单位拒绝支付工资的,劳动者需要通过法律途径解决。你也可以向劳动局反映情况,寻求帮助。
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你好,我在一家公司工作了十几天,还没有签订劳动合同。最初说进公司不到一个月,每天30发工资,进公司一
你好,可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理,当然,仲裁和起诉都要证据,证据主要要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资
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请问我上了一个多月的班,问店长签劳动合同的事她不说,一直没签,然后现在想辞职,但是压了半个月工资,她
你好,如果不发工资的话,你可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,辞职或者离职都可以维权。
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工作单位一直没有和我签合同,然后我现在主动辞职,他让我提前一个月说,但是我现在还有半个多月我想提前走
签了合同属于劳动关系是可以依法维权的,发生工伤,建议先去做工伤认定,在根据工伤鉴定等级进行索赔。用人单位不予以赔偿的,可以提起诉讼进行维权。
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也没签订劳动合同,辞职提前一个月说,要扣半个月工资,我该怎么要回工资,蜜雪冰城加盟店违法了吗
  1、员工辞职,只需要提前三十天以书面的形式通知单位,试用期提前三天通知单位就可以了,到期直接办理离职手续,并且要求单位结清工资即可。并不需要什么理由。如果单
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我之前在一个店上班,我已经离职了半年,辞职要提前一个月说,但我们没有签劳动合同,能不能把工资领回?
员工没有提前一个月提出辞职,是属于员工违纪,但是只要员工和单位完成交接,办理离职手续,单位都是需要和员工结清工资的。员工因为工资问题和单位出现纠纷,是可以申请劳
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我现在在试用期,公司规定说要提前半个月辞职,但是我提前三天辞职了,他扣我一个月工资合法吗?
你好,用人单位是不得无故克扣劳动者工资的。请问你和公司协商了么,对方态度如何?你试用期多久了,和公司签订劳动合同了么?
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我在公司上班,快一年了没有签劳动合同,我提前给管理说,可老板说要扣半个月工资怎么?
您好,协商不成可以申请劳动仲裁。《劳动合同法》第八十二条规定: 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工
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我想问一下签合同,不能去吗?
你好,你们具体什么情况
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17104
冷库搬运工是特殊工种吗?
临时搬运工与用工单位之间一般不构成劳动关系,形成的是雇佣关系。但同时有下列情形的除外:用人单位规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排
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不违法,不罚款
建议尽量协商处理
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你好!工作遇到麻烦你们能帮忙维护吗?
您好,具体什么纠纷?发生劳动争议建议先与公司协商,如果协商不满意,可以申请劳动仲裁。劳动仲裁为公司所在地的劳动仲裁委,到立案窗口提交申请,提供身份证及用人单位信
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建造师以他人名义或允许他人以自己的名义从事执业活动,伪造、涂改、倒卖、出租、出借或以其他形式非法转让资格证书、注册证书和执业印章的,则可以认定该建造师属于挂靠行
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实习期间在公司做销售,每天有任务要求90分钟通话量我给自己手机打了不少被扣一个月工资
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