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我在一个国企单位工作15年，一直没有给我上保险，单位因为我的年龄大了，要辞退我！我该有怎样的补偿呢？
更新时间：2022-08-22 09:44:44
问题描述：
我在一家国有企业工作了15年，没有参保。现在是2015年左右。我50岁了。单位想解雇我，因为我老了！我应该得到什么样的补偿？
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按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动
合同
，用人单位终止或者解除
劳动关系
时，需要依法向员工支付经济补偿金，未依法支付经济补偿金的，还需要加付额外的经济补偿金
2022-08-22 09:39:18
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根据《
劳动合同法
》第46条规定，用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的，应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-08-22 09:42:47
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