我们公司在员工之间签订了劳动合同由于员工的长期模式错误，劳动合同终止了。现在员工去劳动局起诉我们公司，说我们公司没有和他签订合同。我们公司该怎么办？

更新时间：2022-08-22 14:11:59

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我们公司在员工之间签订了劳动合同由于员工的长期模式错误，劳动合同终止了。现在员工去劳动局起诉我们公司，说我们公司没有和他签订合同。我们公司该怎么办？

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员工不与公司续签劳动合同，公司的做法如下：对该员工采取劝说的方式，说明合同是为保障他的合法权益；说明公司的立场

2022-08-22 14:07:07

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2022-08-22 14:10:10

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我过期的劳动合同丢失会有影响吗？

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提前一个月提交辞职报告，合法吗？

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