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请问，我刚加入半个月没有签订劳动合同，半个月没有为我工作，一直是我熟悉业务，没有什么可以移交，那天老板不同意，我直接离开，老板说提前离开扣除我1500工资，我能拿回钱吗？
更新时间：2022-08-25 20:32:31
问题描述：
请问，我刚加入半个月没有签订劳动
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，半个月没有为我工作，一直是我熟悉业务，没有什么可以移交，那天老板不同意，我直接离开，老板说提前离开扣除我1500工资，我能拿回钱吗？
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您好，建议申请劳动
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在
劳动关系
也可以。
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