去辞职怎么办?

更新时间:2022-08-27 08:33:54
问题描述:
去辞职吧,但公司领导说,在招聘新员工之前,这项计划无法获得批准。我们该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1233285 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    劳动者辞职不需要单位批准,但须程序合法。《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-08-27 08:28:08
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1123606 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    劳动者辞职不需要单位批准,但须提前三十日以书面形式通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-08-27 08:31:58
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1911457 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    员工辞职不需要单位的批准,但是确有一定的限制。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-08-27 08:33:54
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
辞职了医保怎么办?
辞职了医保怎么办?
劳动合同纠纷 500
向公司辞职,怎么办
提出辞职一个月公司不让走,劳动者可以自行离开,若拒不支付劳动报酬或侵犯其合法权益的,劳动者可以向当地的劳动行政部门举报,也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你辞工辞职了,怎么办?
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在单位辞职啦,怎么办?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我辞职,我该怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职,该怎么办
劳动者只要提前三十天以书面形式提出辞职即可
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
想辞职,怎么办理呢
现在劳动法规定正式员工辞职需30天,劳动者辞职,需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
准备去辞职,怎么办?
劳动者按规定辞职,并不需要用人单位批准。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职,怎么办
辞职需要提前一个月提交书面辞职报告,到期后可自离
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我可以用自己公司的公章给别人盖实习证明书吗?这会影响公司吗?
公司的公章可以不用实习就盖吗?就是顶岗实习那种,有没有法律责任可以协商
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
父母的工资能打到孩子的卡上吗?
您好,建议报警处理
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作发生纠纷被打伤,休息了一个月,现在和解!老板让明天去结工资?
如果老板拒绝支付你应得的工资,你可以考虑向法院起诉。在起诉前,建议收集相关证据,如劳动合同、工资条、银行流水等,以证明你的工资数额和老板的拖欠行为。同时,了解相
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
职业实习生,工作14小时违法吗?
你好,申请劳动仲裁维权
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我出生于2008年,能打暑假工吗?
您好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司不肯提供电子档的工资条,因为我已经被迫离职,且在外地了,这是合法的吗
不合法。如果公司拒绝提供电子档工资条,你可以尝试与公司沟通协商,要求提供;若无果,可以向当地劳动监察部门投诉举报;如问题仍未解决,可考虑寻求律师帮助,通过法律途
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我22号发工资,自离会影响上个月的工资吗,
自离一般不影响工资。但需注意,如自离给单位造成损失,可能需赔偿。建议提前了解公司规章制度,合理处理离职事宜,避免不必要的纠纷。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
威法律师
近期帮助 48994 人
驾驶机动车醉架致人死亡的怎么处罚
1分钟前
郭磊律师
近期帮助 13623 人
咨询一下去看守所会见的费用
3分钟前
薛烨庭律师
近期帮助 534 人
厂里上班,胶过敏导致皮肤感染,厂里有责任吗?
4分钟前
闫建秋律师
近期帮助 62293 人
原始股怎么回事情?股权溢价是怎么回事?
5分钟前
刘婉律师
近期帮助 609 人
工伤认定跟人损哪个更有利
8分钟前
陈辰律师
近期帮助 24783 人
一个女人以谈恋爱为由不停要钱,同时还和别人在一起我花的钱可以要回来吗
9分钟前
河南光法南阳律师
近期帮助 29024 人
我们是开副食店的,有人在我们店里故意放那种过期的食品,然后再举报我们,那种情况我们要怎么办
14分钟前
广东杰誉律所律师
近期帮助 8998 人
3月份工资没发算拖欠不
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询