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不满一年，超过六个月时，赔偿1个月工资，这一个月工资咋算出来的？
更新时间：2022-08-27 10:10:54
问题描述：
不到一年，超过六个月，补偿一个月的工资，如何计算这个月的工资？
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工作不满一个月的工资按照日工资和出勤天数计算。《劳动法》第四十六条规定，工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控
2022-08-27 10:07:01
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应当按照员工在公司工作的时间计算赔偿工资，每工作一年的，支付一个月赔偿金，不足半年的按半个月计算工资，超过六个月不足一年的，按一个月计算工资。如果公司违法解除劳动
合同
的，应当按照上述方式双倍计算赔偿金
2022-08-27 10:08:25
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