I工作10年社会保障不到15年,单位解除劳动合同怎么办?

更新时间:2022-09-06 09:11:56
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    老职工对于用人单位的贡献较大,再就业能力较低,政府和社会都比较关注这部分弱势群体,因此《劳动合同法》加强了对老职工的保护,包括劳动者已在用人单位连续工作满10年的,应订立无固定期限劳动合同
    2022-09-06 09:07:09
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    如果单位不给劳动者解除劳动合同,劳动者可以向向劳动部门申诉
    2022-09-06 09:10:59
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    解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
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