连续旷工多少天公司可以解除劳动合同

更新时间：2022-09-07 00:11:40

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如果事假是已经被公司或者是用人单位批准了的，那么连续请假多少天都不能作为公司和劳动者解除劳动合同的理由。而用人单位可以在劳动者请过长的事假时，觉得不合理不予批准即可

2022-09-07 00:08:03

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根据公司规章制度处理

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按公司的规则制度处理；

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员工旷工几天，公司可以解除劳动合同

你好，如有违返公司规章制度可以解除劳动合同。

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旷工多少天可以算解除劳动合同

您好，要看单位的规章制度的规定的

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员工旷工几天公司可以解除劳动合同

需要看公司的具体规章制度是如何规定的。

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连续旷工多少天公司可以解除劳动合同呢

1.公司解散，员工应获得赔偿金，公司可以优先安排员工。 2.劳动法第九十一条　用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬

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