你好,律师,我在工厂工作。我的合同只剩下一天了。领导没有批准离职手续,说要工作到下个月才能离开。我能等合同到期那天离开吗?

更新时间:2022-09-08 13:52:40
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你好,律师,我在工厂工作。我的合同只剩下一天了。领导没有批准离职手续,说要工作到下个月才能离开。我能等合同到期那天离开吗?
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    合同没到期是可以辞职的,一般有以下几种方式:
    1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。
    2、提前三十天书面通知单位,三十天后正式解除双方的劳动合同关系。
    3、如果用人单位有违法行为,员工可行使单方即时生效解除合同。除了试用期内员工辞职外,均可向单位索要解除合同的经济补偿金
    2022-09-08 13:48:33
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    合同到期劳动者是不能当天就辞职的,而是要写辞职信的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位即可,合同到期以后,劳动者可以要求用人单位结清所有工资以及为其办理离职手续,而且不一定会有经济补偿的
    2022-09-08 13:51:19
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    合同到期是否要办离职手续要看劳动者或用人单位是否续签,劳动者不愿意续签的提前一个月通知公司不续签,公司不发放补偿金,也不能领取失业保险;用人单位提前一个月通知劳动者不续签合同,将按照劳动者服务时间给劳动者补偿金
    2022-09-08 13:52:40
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劳动者没有提前30天辞职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿
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我是某公司的一名员工,现在不允许我离职,我想问一下这种情况我可以不等到流程下来离开吗?
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在网咖上班,没签任何协议或者合同,然后提出辞职,之前说我是临时工,是不是要等一个月才可以离职。
1、协商解除劳动合同:临时工提出离职,与用人单位协商一致后解除劳动合同的。 2、预告解除劳动合同:一般提前三十天提出离职,并且用书面形式通知用人单位。然而在试用
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