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我想问的是,我签了合同,但是在合同到期前辞职了,他把我这个月和上个月的工资扣了两块钱一个小时,这是违法的
更新时间:2022-09-11 13:12:12
问题描述:
我想问的是,我签了
合同
,但是在合同到期前辞职了,他把我这个月和上个月的工资扣了两块钱一个小时,这是违法的
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突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的,可以从工资中予以扣除。
但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%,且扣除后的工资不得低于当地最低工资标准
2022-09-11 13:10:10
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一般情况而言,劳动者有权提前30天通知用人单位,解除劳动合同。试用期内的提前3天劳动者可以通知单位解除劳动合同。如果用人单位存在法律规定的情形的,劳动者可以随时解除劳动合同并要求单位支付相应的经济补偿金。
所以,劳动者依据劳动法相关规定辞职,无须向用人单位支付赔偿
2022-09-11 13:11:09
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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