我是一家美容院，员工来的时候没有签订劳动合同，规章制度说辞职提前一个月报告工资，员工没有，说离开，当月工资减半，暂停发放，现在该怎么办？

更新时间：2022-09-12 15:29:44

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我是一家美容院，员工来的时候没有签订劳动合同，规章制度说辞职提前一个月报告工资，员工没有，说离开，当月工资减半，暂停发放，现在该怎么办？

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（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。

2022-09-12 15:29:44

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