首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
他们说辞职必须提前一个月呢,否则扣上月工资
更新时间:2022-09-15 15:08:44
问题描述:
他们表示,辞职必须提前一个月,否则将扣除上个月的工资
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
705861
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
辞职需要提前,但分情况如下。
1、用人单位存在《
劳动合同法
》38条的情况,劳动者书面提出解除
劳动关系
后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续;等等
2022-09-15 15:03:56
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1791706
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
用人单位存在《劳动
合同
》38条的情况和处于试用期,劳动者辞职可以不用提前一个月交辞职书。其他情况需要提前一个月交离职书
2022-09-15 15:05:48
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
842017
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
关于劳动者辞职是否需要提前通知用人单位,要从以下三种情形来分析:
1、在试用期内的,职工辞职应该提前3天通知单位;
2、不是在试用期内的,职工辞职应该提前30天通知单位;
3、如果用人单位违法强令劳动者作业的,可以立即解除劳动合同
2022-09-15 15:08:44
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
我提前一个月辞职要扣违约金吗
合同违约纠纷
1335
工作23天不给工资,说公司规定提前一月说离职,不然扣除一个月
您好 可以申请劳动仲裁
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
试用期离职必须提前吗
试用期
1368
老板说劳动法规定要提前一个月辞职不然扣一个月工资,但是公司没
劳动者没有提前一个月辞职,公司扣一个月工资是不合法的。如果因劳动者的行为给单位造成损失的,单位可以扣除其部分工资,但是每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职没有提前一个月要扣工资吗
讨薪
1055
我辞职了,上司说要提前一个月通知,否则扣除一个月的工资
根据我国劳动合同法的相关规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期辞职要提前吗?
试用期
5123
辞工要提前一个月说不然扣半个月工资合法
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职要走公司说要提前一个星期,不然要要前扣一个星期工资
临时工辞职也需要提前通知用人单位,临时工在试用期内提前三天,试用期后提前三十天书面通知用人单位。临时工提出离职,与用人单位协商一致后解除劳动合同的。一般情况下要
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
提前一个月辞职可免违约金?
辞职跳槽
29597
我想辞职,老板说要提前一个月,不然扣除
依据劳动合同法,员工辞职的话,是需要提前一个月申请的。否则单位有权向你主张赔偿
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
提前辞职被扣一月工资
劳动动态
49736
公司辞职是需要提前一个月,他说会扣取我一个月加15天的工资
劳动者提出解除劳动合同(辞职)分三种情况: 一是,依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同(个人原因协商解除劳动合同),也就是提前30天(试用期3天)通知
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
提前辞职,公司不能扣工资
合同动态
25112
想要急辞,领导已经签字,但是行政说必须提前一个月辞职,不然就扣除全部工资
当劳动者合法解除劳动关系时,用人单位应当立即支付所有工资。如果用人单位未支付,劳动者可以采取以下措施: 1. 向劳动保障行政部门(即劳动监察大队)进行投诉。劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
说要提前20个工作日提离职才行,否则要扣七百工资
自己辞职是没有经济补偿的,除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
向公司提出书面辞职,辞职须提前一个月,要不然就扣工资
用人单位不得无故克扣或拖欠劳动者工资。劳动者若发现用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,可以向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉、举报,或向劳动争议仲裁委员会申请劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
嘉善县律师
衡阳律师
房产律师
海口建筑工程律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
济源律师
律师解答动态
刚刚
王丽丽律师
近期帮助 1331 人
我在假的招商证券APP被骗,账户资金无法转出
刚刚
盈科王雨昕律师
近期帮助 72042 人
老人73岁没有退休工资,名下有自建房,现在得了尿毒症能申请低保吗
刚刚
邓庆奋律师
近期帮助 27441 人
车被追尾对方全责,保险只负责修车,交通费用误工怎么算
1分钟前
邓庆奋律师
近期帮助 27441 人
兼职在职2年多,有1年的工资没发,可以仲裁么,没有正式的合同,但是有欠款的工资计算
1分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 46989 人
是安徽宿州的吗
1分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 72042 人
已告知房东无法继续居住要求退租,房东以必须本人到场才能收房为由,拖延不去收房导致不退剩余房租和押金
2分钟前
陈景芝律师
近期帮助 2297 人
被别人传染hpv可以起诉吗
2分钟前
任杰律师
近期帮助 669 人
你好,我在2014年在企业(倒闭企业退休),没有领过独生子女费,现在该怎么样申请?需要哪些手续?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询