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企业停产，欠工人工资和社保。能解除劳动合同么？
更新时间：2022-09-25 09:16:57
问题描述：
企业停产，拖欠职工工资和
社会保障
。你能终止劳动
合同
吗？
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企业破产能解除职工劳动合同。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的
2022-09-25 09:12:22
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单位和职工能约定终止劳动合同，但是不能将法定的解除劳动合同的条件约定为终止条件，以此规避解除劳动合同时，用人单位应当依法支付劳动者经济补偿金的义务。《劳动法》第二十三条：劳动合同期满或者当事人约定的劳动
合同终止
条件出现，劳动合同即行终止
2022-09-25 09:14:39
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在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议，都属于劳动
合同纠纷
。
2022-09-25 09:16:57
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