然后因为老板答应我的上班时间却没有实现承诺,我就提出辞职,不然就不付工资,这样是正确的么?

更新时间:2022-09-28 20:14:00
问题描述:
16岁时,我想利用寒假做寒假工作。结果,我工作了一个多月。然后,因为老板答应我工作时间,但没有履行他的承诺,我辞职了。老板说我必须呆一个月,否则我就不付薪水了。是这样吗???
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    讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    2022-09-28 20:14:00
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我想问下就是说辞职了,但是没有纸上说明,但是是口头答应的,然后老板却不承认,而且不发工资。该怎么解决
员工辞职了,但是老板不给结清工资的劳动者可以到劳动行政部门进行投诉举报;可以向基层调解组织申请调解;可以向人民法院申请支付令;可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
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当时我是因为老板不理行承诺而辞职,然后老板说我在他没有找到人我就走了为由不给我工资,请问我该怎么办?
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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然后因为有急事就提出了辞职,单位说干不满一个月没有工资?我该怎么办?
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上班时间有规定,而且也没签订劳动合同,我说我要辞职,不然没有任何工资,我该怎么办?
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