在公司工作三个半月了,一直没给签合同,并且加班费不给,打算离职,我该怎么维护我的权益

更新时间:2022-10-08 14:59:04
问题描述:
我已经在这家公司工作了三个半月了。我没有签合同,也没有加班费。我打算离开。如何保护我的权益
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一直没签劳动合同,工资说压半个月也还没发过,现在公司要辞退我
根据《劳动合同法》的规定,用人单位不依法履行劳动合同,擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,申请劳动仲裁。可以请求继续履行劳动合同或支
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我在一家私人企业上班,工作了八个月,老板不批,没有签劳工合同
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
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我在工厂上班,每天14个小时,老板不给加班费,不让辞工,我可
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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在单位工作十年了,始终没签劳动合同,也没给交五险一金,准备离职,该怎么维护自己的合法权益
按照我国法律规定与劳动者签订劳动合同和为劳动者缴纳社保,都是用人单位的义务。公司未与劳动者签订劳动,劳动者可以要求公司支付双倍工资作为经济赔偿金。公司未为劳动者
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在单位工作10年了,单位没给交五险一金,没签劳动合同,准备离职,应该怎么维护自己的合法权益
按照我国法律规定与劳动者签订劳动合同和为劳动者缴纳社保,都是用人单位的义务。公司未与劳动者签订劳动,劳动者可以要求公司支付双倍工资作为经济赔偿金。公司未为劳动者
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我现在准备辞职但是老板不给工资,两个月工资扣下了,工作了一年半没有签订劳动合同,我该怎么维权
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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在公司工作一年三个月,公司也一直没叫我签劳动合同,需要怎么维权?
您好,这种情况可以申请劳动仲裁,要求公司支付赔偿金。欢迎进一步追问。
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在公司工作了半年多,交了社保,没签劳动合同,也不给我补一月份的工资,我该怎么维权
无论员工自己辞职还是单位主动解除劳动合同,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续
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没有与公司签合同,前几天由于一些原因提出离职,所以将扣除我一个月半的工资,我应该怎么维权
可以委托律师提供、搜集相关证据向法院起诉或通过其他法律途径处理
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