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用人单位能否在哺乳期间终止与女职工的劳动合同？
更新时间：2022-10-11 19:46:39
问题描述：
用人单位能否在哺乳期间终止与女职工的劳动
合同
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原则上用人单位不能因为女职工怀孕解除劳动合同，劳动合同应当延续到期哺乳期结束后方可终止合同。在员工没有过错的情况下，用人单位不能解除劳动合同，这是国家对特殊员工的特殊保护。
除女职工主动离职的情况除外
2022-10-11 19:41:00
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女职工哺乳期内是不可以终止劳动合同的，用人单位按照《
劳动合同法
》第39条法定解除合同的除外，一般情况下，需要到哺乳期过后才可以终止合同，否则属于违法解除劳动合同，需要支付劳动者赔偿金
2022-10-11 19:44:23
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原则上用人单位不能因为女职工怀孕解除劳动合同，劳动合同应当延续到期哺乳期结束后方可终止合同。员工本人存在严重违反劳动纪律，或者是违法犯罪的过错情况，单位可以解除劳动合同
2022-10-11 19:46:39
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