是否需要发送离职申请,所以在没有办理离职手续的情况下没有去上班,公司不给发工资。

更新时间:2022-10-14 22:57:52
问题描述:
春节期间,如果家里发生了什么事情,打电话给老板解释家里的情况,问老板是否需要提交辞职申请。老板说他确认后会打电话通知他。所以我没有办理辞职手续就没有去上班。到了给我发工资的时候,老板说我的辞职不正常,公司没有给我发工资。我真的拿不到这份薪水吗?
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    上班两天辞职的有工资,一般需提前30天向部门主管(或人力资源部)提交辞职报告,按公司规定执行。其他特殊行业的离职,当事人需要向该行业主管单位进行报备
    2022-10-14 22:53:01
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    你好,建议协商处理
    2022-10-14 22:56:44
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022-10-14 22:57:52
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员工请假后,就不来公司上班,没有正式辞职,是否给予结算工资
员工主动提出辞职的,一般情况下公司是不用赔偿的。根据劳动合同法第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日
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没有填写离职手续 ,公司不给离职,而且不发当月的工资
如果劳动者没有提前通知用人单位,并且通知后用人单位没有同意的情况下,而提前离职的,如果给用人单位造成损失的,则用人单位有权要求劳动者赔偿损失。这种情况下,劳动者
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就是我上班6天没有办理入职手续,现在想离职,,公司可以不发给我这几天的工资吗?
在公司做了几天能拿到工资。劳动者依法享受取得报酬的权利,所以有权要求用人单位支付实际工作天数的劳动报酬。用人单位需要在解除劳动合同时,一次性结清劳动者工资。
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是不是可以直接不去上班了。并且也说过了工资正常发放。还是没有发放工资,不给我结工资怎么办。
您好,建议收集固定好对方存在过错以及对方已经承诺的相关证据材料,后期协商不了可以直接向当地劳动劳动局反映要求处理。
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我们公司的工人没有申请辞工就到别的公司上班了,这样可以不给予发工资吗?
您好,您指的是之前工作日的工资也不给发放吗?如果无理由不发工资或者拖欠,可以到劳动监察大队申请责令支付,准备好相关材料可以到劳动行政部门申请仲裁,如果涉及金额较
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公司没有和我签订劳动合同,按正常提交离职手续,是不是真的可以不发工资给我的
建议您在律师指导下收集存在劳动关系的证据,并通知用人单位解除劳动合同、支付工资;如用人单位不支付的,则申请仲裁。
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说公司有规定,我没有提前一个月打辞职报告所以不发工资,是否合理。
劳动者可以提前30天提出解除劳动合同,实际工作期间工资,用人单位应当支付。
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惩罚能不能办理工资卡?
惩戒用户可以办工资卡。惩戒用户凭身份证到银行办理工资卡。如果年满16周岁的,可以凭本人身份证及复印件到银行办理银行卡,但是一般不予开通网上银行。如果未满16周岁
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你好,工作单位不给开具现实表现材料证明
你好。是关于劳动纠纷吗。
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公司解聘我以后扣留了我的爆破证十年
你好,需要具体看你与公司的约定
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职中必须需要去实习吗?
你可以自己问学校,按校规则处理
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