公司有个规定就是旷工一天扣3天的工资，还有就是提前离职扣钱，请求跟合同一致，这些行为合法吗？

更新时间：2022-10-15 09:56:03

问题描述：

您好，公司有规定，旷工一天扣工资3天，提前辞职扣工资。同时，离职时间与合同规定的时间不同，明显延误。请求与合同一致，但经理拒绝签字！这些行为合法吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助1385820 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的，属于违法解除劳动合同，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除。
但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%，且扣除后的工资不得低于当地最低工资标准

2022-10-15 09:50:44

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助420120 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的，属于违法解除劳动合同，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除

2022-10-15 09:54:23

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1062030 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

2022-10-15 09:56:03

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

旷工一天工资推迟发放，合法吗

旷工一天工资推迟发放，合法吗

周一例行开会，还是按旷工处理，扣我三天工资，合法嘛？之前公司

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

旷工辞退扣工资是合法的吗？

旷工辞退扣工资是合法的吗？

公司与员工没有签定劳动合同，员工旷工单位按除名处理，工资以一

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请假公司扣双倍工资是合法的吗？

请假公司扣双倍工资是合法的吗？

我这边是在工厂上班，然后迟到1一个小时左右，组长记我旷工，还说要扣我三天工资，请问这样合法吗

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工手册：公司可以规定旷工一天扣三天的工资吗?

员工手册：公司可以规定旷工一天扣三天的工资吗?

上个月离职，提前了10天交的辞职，工资总计5千，旷工扣三倍是员工手册上的，合同上没有，这合法吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我们公司有个规定，迟到3次当旷工半天并且会扣除相应工资，请问

按照单位规章制度处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

企业规定员工旷工一天扣三天的工资，合法吗？

企业规定员工旷工一天扣三天的工资，合法吗？

服装店上班，提前半个月说退休，现在扣除我三天的工资合法吗？原

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司规定旷工一天扣三倍工资合法吗

公司规定旷工一天扣三倍工资合法吗

公司规定离职需提前一个月提交申请，还说只要他不批我不去就算我旷工，这个合法吗？

你好，这个情况建议与公司协商处理，协商不了，可向劳动监察大队投诉。调休不了，可向公司要求加班工资。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

自动离职公司不给发上个月的工资，这合法吗？

自动离职公司不给发上个月的工资，这合法吗？

旷工一天扣三天工资合法吗？公司最近颁布了一项新规定说旷工一天就要扣三天的工资而且不论什么原因旷工都要

不合法，这一规定侵犯了劳动者劳动报酬权。员工工作一天可获得一天的工资，缺勤一天，公司可不支付当天工资。但公司规定扣3天工资，多扣的两天工资显然是其他正常工作日的

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是中介带去的小时工，领导说需要提前一个月离职，而且旷工三天自离每天要扣三倍工资，这合法吗

如果是非全日制用工是不需要提前一个月离职的，工厂未签订劳动合同、未缴纳保险是违法的，你可以随时离职。扣工资是违法的，你可以申请劳动仲裁。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同上写的是提前一个月写离职，还是算我旷工，三天自动离职，扣了我九天工资。问问律师这个可以吗？

没这个说法，可以举报投诉

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

1分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

老婆5月份去世还有一个月工资好领吗跟丧葬费有关吗

3分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

暑假工，在超市工作，一个月两千，一个月有两天休假，一天应该是多少钱

6分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

云南信托发短信给我说我有一笔贷款账单到期是怎么回事？

20分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

二手商家收了我的车，我想再去检测我的车是否事故车，必须喊我全款退回才能把车开走？

21分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

我6月30日报考社工交费399元，由于现在家中特殊情况老人身体老年痴呆不能自理，所以

27分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

这明显是银行柜台工作人员的失误，银行却拒绝提供三年前的任何视频和在柜台办理的手续，怎样能够成功拿回这

28分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

本人刚高中毕业，奶奶在03年因为练功坐牢一年，于2018年去世，对我以后考公检法有什么影响？

30分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

闲鱼的有个包赔协议我同意了他叫我付1000块我没给，他说我违约了，要赔偿30000元

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟