你好，我现在想辞职。公司要求提前一个月说，如果我现在说的话，公司在一个月前就辞职了。这合理吗？我上个月不想交五险一金。我需要提前多久说？

更新时间：2022-10-20 23:58:32

问题描述：

你好，我现在想辞职。公司要求提前一个月说，如果我现在说的话，公司在一个月前就辞职了。这合理吗？我上个月不想交五险一金。我需要提前多久说？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助895881 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”试用期辞职需提前三天通知用人单位即可，正常办理手续工资正常发放，建议提前告知用人单位办理离职手续

2022-10-20 23:53:48

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1604676 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

临时工如果是在试用期的，提前三天辞职；试用期后辞职的需要提前30天。根据《劳动合同法》规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同

2022-10-20 23:56:41

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1216674 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：　　
（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；　　
（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；　　
（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

2022-10-20 23:58:32

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

提前一个月提出辞职，但是不批准，可以走吗

提前一个月提出辞职，但是不批准，可以走吗

你好，我是6月29日入职的。到目前为止，公司还没有为我签订劳动合同。我现在提出离职。公司要求提前一个

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

我提前提出解除合同算违约吗

我提前提出解除合同算违约吗

租赁合同到期不续租要提前多久说

租赁合同到期不续租要提前多久说

你好，我没有签合同，但是公司成了正式员工，现在想辞职。公司说要一个月，是这样吗？不能提前三天吗？

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

职工合同期内辞职交违约金吗；

职工合同期内辞职交违约金吗；

你好，我现在在公司工作，没有签订劳动合同，工作了一个月，想辞职，公司说要提前一个月报告辞职，现在不想

可以去劳动局投诉

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好，我想辞职。辞职不是要提前一个月吗？但是我想马上离开，所以公司应该少给我一个月的工资。这合理吗？

用人单位存在《劳动合同》38条的情况和处于试用期，劳动者辞职可以不用提前一个月交辞职书。其他情况需要提前一个月交离职书

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

您好，如果说跟公司签了劳动合同一年，做了几个月，有事要辞职，提前一个月能离职吗？

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我合同还有一个半月才到期，我想提前离职，已经提交离职申请书了，可是单位说要提前一月说，我该怎么办呢？

你好，这个一般可以沟通处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问我现在提出辞职，因为公司要提前一个月提出申请，合法吗？还有差不多一个星期就放年假了

您好，根据您的情况，建议您走法律途径，维护您的合法权益。

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

晋江劳动局在线咨询你好，因为我自己原因想辞职了，他们说要提前一个月，我就提前了一个月，是按计件算的怎

现在发工资的时候说没有保底。可以投诉该单位

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

这是违反劳动法的。是否可以申请被迫离职？

你好，可以向劳动局投诉

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

假装长期签订劳动合同会影响应届毕业生的身份吗？

你好，可以向劳动局投诉

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好。因个人操作不细心公司处罚三百元合法吗

公司处罚需合法。如员工操作失误造成损失，公司可要求赔偿，但扣款需合规。若扣款过多或不合理，可与公司协商或寻求法律援助。同时，员工也应提高工作细心度，避免类似情况

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工在被解雇的情况下，是否需要办理离职手续？

需要。离职手续包括归还公司用品、交接工作、核对考勤和劳动报酬等。若被解雇认为不合法，可申请劳动仲裁。办理离职手续有助于保障后续就业顺利和个人权益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

由他人代签的劳动合同是否具备法律效力？

代签劳动合同效力因情况不同而异。若劳动者同意代签且接受合同内容，则有效，双方按约履行。若未经劳动者同意，合同无效，可寻求法律途径确认无效并处理后续事宜，如追讨损

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

癌症患者在职，单位可以解除劳动合同吗，短期内不能上班，单位有什么说法吗

本单位连续工作多少年了？现在向单位提交了吗？

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工不符合岗位要求，企业下达整改通知书几次可以达到解除劳动合同呢？整改时限是否有要求呢

针对员工不符合岗位要求，企业可选择的常见处理方式包括：培训、调岗或解除劳动合同。具体选择应根据员工不符合岗位要求的程度、原因及企业实际情况综合考虑，确保处理方式

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工作6个月没有签劳动合同

你好，为了方便更好的给你解答问题和诉求，请再简单说一下具体案件情况。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

劳动合同范本(五险一金)

5869人下载

员工五险一金申请范文

5869人下载

保险公司劳动合同书范本

5869人下载

单位保险申请书

5869人下载

刚刚

朱正洪律师

近期帮助 23525 人

用人单位去年工资还有一部分未发放，今年上班四个月只发两次生活费，被迫离职仲裁的话能给多少赔偿

17秒前

贺鸿德律师

近期帮助 216 人

男的出轨女生可以带四个孩子吗？

21秒前

何元金律师

近期帮助 28838 人

实习期间没有在学校住宿，而且已经退宿，学校不退宿舍费怎么办

57秒前

广东天习律师

近期帮助 91639 人

您好，我今天做宫腔镜,又做诊刮，又取环，享有有薪假期吗？

2分钟前

杨莹律师

近期帮助 364 人

我在淘宝网上买了东西然后卖家长时间没有发挥我投诉了他，平台赔偿我100块现金，现在卖家打电话告诉我说

3分钟前

王畅律师

近期帮助 811 人

癌症患者在职，单位可以解除劳动合同吗，短期内不能上班，单位有什么说法吗

3分钟前

邓庆奋律师

近期帮助 23176 人

我是劳务派遣工，公司强制调岗，没有通知我，并且明天还给我排休，然后劳务这边还收我钱

3分钟前

何元金律师

近期帮助 28838 人

吃饭宾馆旅游机票的钱可以要回吗，还有转账

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟